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[問題] offer薪資勞保投保請益

楼主: hoho1129 (hoho1129)   2016-11-28 19:56:01
今天收到面試公司的offer
全薪38000（底35200+全勤1000+伙食1800）
HR表示勞保投保是以底薪35200做勞保投保
第一次遇到不是以全薪投保勞保
想請問HR這樣投保是正常嗎？
還是可再向HR反應？
謝謝各位
作者: TllDA (踢打)   2015-11-28 19:56:00
违法阿
作者: accessdenied (存取违规)   2016-11-28 20:06:00
正常
作者: flowerkitty (花凯蒂)   2016-11-28 20:16:00
正常
作者: yameiday (小久)   2016-11-28 20:16:00
正常
作者: mpmbip (赏味期限)   2016-11-28 20:17:00
哪里正常，违反！薪资所得参照劳动基准法第二条规定：包括工资、薪津及按计时、计日、计月、计件以现金或实物等方式给付之奖金津贴及其他任何名义之经常性给与；惟得将加班费予以扣除。但扣除加班费后，申报之投保金额不得低于劳工保险投保薪资及劳退月提缴工资。简单来说，只要是劳务所得，都要计算再投保金额里；说正常对你们家人资该换了！手机打字，错别字多：违反=>违法；对=>的
作者: chouvincent (我肥宅 我驕傲)   2016-11-28 20:22:00
违法
作者: duriel3313 ( 4545)   2016-11-28 20:54:00
在台湾这样的违反是正常，并无牴触哦
作者: f58rtht (Stan)   2016-11-28 21:00:00
这是违法，但在鬼岛是正常
作者: tw689 (台湾689)   2016-11-28 21:02:00
违法 不过这边应该很多人从来没有保过低于最高值...阿靠 抱歉 我以为这边是科技版...
作者: alice78226 (紫)   2016-11-28 21:07:00
常见的违法
作者: abc011321 (黑兔˙ ω˙* y~)   2016-11-28 21:20:00
鬼岛正常
作者: popobbs ()()   2016-11-28 21:52:00
合法的违法
作者: fescan (Fe)   2016-11-28 22:27:00
常见违法
作者: pttuser (pttuser)   2016-11-29 09:28:00
当然违法，就看你要坚持或是当奴才吞下
作者: haamath (坏～)   2016-11-30 08:04:00
很多公司都这样玩，目的是为了省钱
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