楼主:
cy413 (芸)
2016-11-10 19:12:22想请教各位
如果我本薪23000
全勤是2000
10月只做了12天就离职
那薪水是25000/31*12 =9677这样算吗？
可是雇主说扣掉全勤只给我8633而已...
而且我们劳健保是保24000的
但雇主说是用天数算所以我不知道怎样算才对= =
楼主: cy413 (芸) 2016-11-10 19:25:00
可是这样算就9200 等于劳健保扣了567...劳健保一个月也才818而已
楼主: cy413 (芸) 2016-11-10 19:28:00
有！
作者:
miss0409 (yang。)
2016-11-10 19:38:00印象中健保不满一个月不会扣公司也不会帮你出 劳保是算月的 可以去问会计或是查一下规定
楼主: cy413 (芸) 2016-11-10 20:09:00
好的谢谢！
作者:
chuangs (偷得浮生半日闲)
2016-11-10 20:46:00直接问雇主怎么算的，劳保算天健保算月
楼主: cy413 (芸) 2016-11-10 21:10:00
所以是先扣掉全勤再算吗？可是我那12天没有迟到...
作者:
mpmbip (赏味期限)
2016-11-10 21:15:00劳保可以日计，健保才是保全月......当月事业单位移出，就不扣，因为你要自己缴移出当月的健保费全勤当然扣掉，你又没做满这个月
投保级距是否搞错了?若以25200那级来看 公司的8633没错23000/30*12=9200，再扣健保355劳保212=8633
楼主: cy413 (芸) 2016-11-10 22:25:00
谢谢各位的解答～感激不尽！
作者:
K118H (星巴克 阿法其朵)
2016-11-10 22:33:00一千多… 唉
作者:
Yukinana (Yukina)
2016-11-11 18:59:00我前一个离职的公司，没满一个月是以月薪/30*出勤日数-劳健保…提供参考～
楼主: cy413 (芸) 2016-11-13 00:00:00
谢谢！