这份工作做了三个多月
比我早一点进公司的同事提了离职
被主管卢了两天才偷偷摸摸的把离职单放在同事抽屉
还一直被叫去问话
是否自己打离职单mail 口头告知主管及老板就可以了呢？
如果主管坚持要牵签名才算数
是不是不用鸟他
另外若周五提离职算到下周日刚好是十天
就可以走人了？

寄一封email宣告离职日期就可以了

寄mail同时cc外部信箱给自己就好

明天提~下周日就是离职日

请问不是从提离职当日开始算吗？

主管签核过了没? 没同意 也没签核 这你敢离?我担心你万一打坏名声 被业界封杀怎么办?

主管已经拖了同事一个礼拜不签了耶 还说要一个月后才能走

把离职单藏起来是哪招XDDDD

老鸵鸟....以为不给离职单员工就走不了

某人想太多了 离职就要被封杀未免心眼太小

劳基法规定只要有告知就算成立 冰法律是承认主管?

最好是有那么多封杀啦 以为打棒球喔

封杀是…xD？

照劳基法正常程序走，有什么好封杀的

圈子是有多小 还封杀勒

业界小归小，会藏离职单的主管名声是会多好？

基本上就是公司烂才会这样搞，被这种鸟公司封杀 有差吗

封杀是哪招，投信投顾经理人圈子小小的都封杀不了人了…劳基法就定义告知日起算了，寄个mail，同时留証据，剩下是公司的事，管他的咧。

我还真没听说过有哪个烂公司的惯老板有能力封杀人的不知道是在怕什么

冰法律的发言荒谬到另我分不清是反串还是讲真的

我跟楼上有一样的感觉。

只要告知就开始算,未免争议最好留证据,类似 mail

好好笑，离职单藏起来，要是我就笑他，你敢不敢，离职的人最大

别笑啊黑名真有可能，像旅游业圈子超小，尤其领队导游

会因为员工在其他公司离职就封杀的公司也不用去了吧

推楼上，不了解来龙去脉的公司就封杀你，也是不怎样的公司

封杀了也好，起码让我知道你跟哪家公司有一腿，这种的，去了还不是另一洞跳到另一个洞

被藏离职单还担心业界名声被打坏，不要那么奴好吗？

离职单有什么好藏的，兄弟，你离职单MAIL给他就可以了

这主管能力应该不怎样，87一个

心机大 87 才能当这种主管啊ww

照劳基法来就好,该预告的预告,时间到了你连离职单都不用签就闪吧！但相关email最好存盘备份好。

藏这种偏向私人文件的东西 有没有强制罪还伪造文书之类的可以告啊

问到烂的问题。有法律保护你，还那么奴。最差就是在家躺着，公司爱继续发薪水给你就发阿。我还希望遇到那么爽的主管。

我还不嘘爆五楼 这种破公司影响力是多大

怕他啊！封就封

离职菜鸟吗?

存证信直接出去给公司说要解除劳动契约就好了