建议真的不要这样
面试没上就算了
代表磁场不合
不是你不好
工作很多
再找就好
强去求来的工作会很尴尬
可能本来就不适合你
硬让你去试而已
gg的机率会很高
再者
别人会认为
既然你那么积极
以后做什么事都应该一样积极
你会被放大检示
会很尴尬
想到这我都头皮发痲了@@
作者:
lelena (Jessica)
2016-08-04 23:02:00跟我想的一样 感觉像乞讨一样 继续不间断的找就好了我如果是人资一定会觉得这个人很烦
作者:
tntbear (苦命上班族)
2016-08-04 23:17:00其实我也这么想,也许你超想进去的公司,不见得适合你！
作者:
lelena (Jessica)
2016-08-04 23:29:00面试的气氛就大概能猜出结果如何了 原原po刚好比较幸运遇到吃这招的主管而已没面试到hr或没谈到薪资的大概都gg小公司问还好 大公司一天面试几十个人 每个人都问不烦死才怪
那多打几通电话 碰碰运气也可以啊除非手上已经一堆offer可以挑 不然多一点机会不好吗?如果面试有说几天或下周会通知 时间到了没消息客气打过去问一下 正常吧?
作者:
lelena (Jessica)
2016-08-04 23:33:00以前去过神轿面试 当天大概来了30个人来面试各个职务 还去大会议室讲解面试流程问我hr的朋友也是说要不要用看主管 你打来烦她也没用
我朋友也是一直打，打了三次吧，对方拜托他不要再打了.
作者:
AVKELY (万华金城武)
2016-08-05 00:51:00一二面的时候都觉得气氛不错，也跟该部门最高主管谈到薪水所以我才觉得不想放弃，就算没上也给个答案
作者: Skabo (kaka) 2016-08-05 08:45:00
发无声卡被打电话问怪别人烦?? 这不就是本来份内的工作不做牵拖别人吗? 复制贴上一封拒绝信也不要几秒 人家都花时间来面试了 发一堆无声卡的话说真的被烦死活该而已~
作者:
f124 (....)
2016-08-05 10:33:00面试完给结果不是人资应该做的? 还要给人自己问被烦死刚好
作者:
schin5566 (schin5566)
2016-08-05 21:38:00事情没有绝对
小弟公司是某产业龙头，刚开始无声卡，后来打去问，现在在那上班