前两天收到公司发来的面试邀请，也愿意等我到下礼拜面试，薪水也比我预计高上很多，（翻译，4-5万），但是今天稍微查了一下该公司的资料，全部都说那间公司薪水超低，连工程师报的薪水都比我收到的薪资范围低，再加上求职小帮手查出他们去年跟今年都被查出违反劳基法超时加班……，我没有经验，请问是否婉拒面试邀请比较好？

就不要去上班啊..这样才会改变就业环境

个人是工程师我觉得翻译本来就比较强不过4-5万已经比70%的人都多了,在做一下观察看看也不差

实际去面试看看确认资讯真假再考虑要不要做也不迟

不是录取通知耶，只是面试邀请。心动是我人在国外他们也愿意等我，而且月薪比我目前探听到的都高，问题是除了这两点外目前查到的资料都对他们不利，还连续两年违反劳基法超时加班，所以不知道该不该特意回国去面试

常累犯的公司最喜欢小嫩和小鲜，用高薪骗进好戏正要开始噜

没经验给妳四万?? 想太多了吧....

在国外那就先把担心的疑虑在电话中先问清楚吧~工时、加班状况，确定基本能接受省得白跑，虽然有违反劳基法状况，但不同部门可能有不同的况状，工程师要超时工作，翻译也许不用，就像我待的部门负责不同工作的同事，加班命运就大不同了QQ

很想去就试试看啊，不过很多公司实质薪资和面试写的不同一种先把人骗进来的概念(尤其你说查到的都说薪资超低)不过也可能翻译这个职缺他们愿意砸钱，电话先问清楚

套句我同事常说的话，今天一样的职位为什么有两种薪水?低的有低的玩法 高的有高的电法 薪资跟长官要求成正比

老实说面试讲得为主，网络上查的不一定正确小弟原本也是先查网络 看要面试的公司评价 结果都20K初但实际面试后 给我3XK 而且有年终 福利等都还不错

面试时问啊 不然你当面试是干嘛用的？见面会？

不用推掉呀 去问清楚再来讨论也不急 不要自己吓自己

很多事情不会空穴来风，有空可以去聊一下当多认识但是如果大家都说不好的话，不要去上班就好了

面试而已 有时间就去 当练功