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[讨论] 被资遣下一份工作如何面试
楼主:
ddeok
(ddeok)
2015-10-13 17:32:37
请问有被资遣过的人~找工作时~若是有被资遣的记录~
如何在找寻下一份工作时交代之前被资遣的原因?
如果资遣原因是~不适任~但如果说这原因~应该就不会有办法找到下一份工作了 ?
都是怎么找下一份工作面试与说明原因?如果是不适任
作者:
rabbit829
(猜ä¸é€)
2015-10-13 17:42:00
看到职多久啊?不到3个月就别写不就行了,说在找工作,如果超过3个月,需要这份工作当年资,就说人力缩编,不需要就说在准备考公职
作者:
Penny4321
2015-10-13 18:27:00
说你觉得薪水太低 自己离职 面试没有在说真话的
作者:
sony0955
(索尼亚)
2015-10-13 18:47:00
我是四个月被遣散 顺利找到工作。原因 组织缩编~
楼主:
ddeok
(ddeok)
2015-10-13 18:56:00
如果就说不适任呢?然后找不相关的工作
作者:
Sanyan305sy
2015-10-13 19:11:00
你自己不是有答案了?
作者:
shadow0828
(Vugtis Of Shadow)
2015-10-13 20:05:00
业务紧缩 调动五原则拒绝都是可行法
作者:
george31708
(冲阿~~~)
2015-10-13 21:08:00
没有人会说自己不适任
楼主:
ddeok
(ddeok)
2015-10-13 21:16:00
我没答案啊,,,为何会说我有答案什么是五原则
作者:
doris1016
(~DoR!$~)
2015-10-13 21:28:00
组织调整 部门裁撤
作者:
sugar327
(ç†æƒ³äººç”Ÿ)
2015-10-13 21:57:00
为什么你要这么诚实讲被资遣
作者:
amudi
(阿姆迪)
2015-10-13 22:32:00
五原则就刚好我上周二所遇到的例如当初谈好的工作内容 却那天跟你说明的工作内容往后所条动的内容两者不一样 劳方有权可拒绝并且发现的隔日起30天内要主动终止契约并讨资遣及证明
作者:
Ldonna
(辣味甜甜圈)
2015-10-13 22:59:00
我准备说,公司文化不合
楼主:
ddeok
(ddeok)
2015-10-13 23:17:00
会问怎样的文化不何,请举例
作者:
cheertolife
(emilyy)
2015-10-14 00:05:00
不要说你被资遣 就说想要尝试别的工作职位 但在原公司没这个机会发展 所以换工作
楼主:
ddeok
(ddeok)
2015-10-14 00:31:00
但找的工作又差不多怎么说
作者:
qazdrfv
(Chen)
2015-10-14 12:19:00
不会知道,除非他直接打去妳前公司征信妳
楼主:
ddeok
(ddeok)
2015-10-14 12:51:00
那可以说一下怎么说吗
作者:
smartwife
(简单的幸福)
2015-10-14 15:45:00
应该看你上一份工作待多久, 还有之前其他的工作年资和性质, 这样比较好帮忙想说词吧...
楼主:
ddeok
(ddeok)
2015-10-14 22:05:00
如果都待几个月或一年短的怎么说
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