本鲁8月底才从研究所毕业，中字辈社会科学相关的研究所，工作经验多半为校内工读，
因此没什么社会经验，同时也因为文科出身，所以顶多偶尔投投稿赚点稿费，
而没有太多的技能可言。。。日前受学长鼓舞，觉得可以趁年轻去海外看看，
所以9月初找了两家外派的传产面试(该学长也在其中一家工作)，
分别在月中跟今天收到两家的录取通知，因此有点犹豫。
A公司，总公司于台北市区，分别在台湾、约旦、中国、越南有设厂。
近年准备进入非洲开厂，因此招募储备干部，也是我应征的职务，以下是相关的资讯：
在台北总公司实习培训三个月，薪水约28K，供住宿。
目的地是东非某国，外派薪水近45K，提供食宿(双人用套房)、游泳池、网球场等设施。
签约两年，半年回台10天，毁约需要两个月薪水根回程机票。
工时周一到六，日工作8-9小时。
内容为协助公司设厂，处理船务、总务、财务、行政等，并管理当地四名大学毕业生。
备注：之前因为衣些问题婉拒过公司，但事后人资以及老板(面试时见过)有亲电慰留，
并调整过一些工作内容，并给予颇多时间考虑。
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B公司，总公司于新北市，在台湾、越南、柬埔寨、中国有设厂。
同样台北实习3个月，薪水30K，但不供住宿(本鲁高雄人)。
目的地可能是柬埔寨或中国，外派后约35-38K+200美的当地津贴，供食宿。
本鲁认识的学长即是在该公司外派。
签约1年，每三个月回台7天，毁约需赔15K。
工作内容未定，看实习期间表现。
备注：考虑时间稍赶，今日（10/1）来电录取，要我周一报到，感觉像是递补上的?!
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其实还有另一个考量就是，C公司(外商家具公司)销售人员。
周休2日，日工作9小时(内含1小时休息)，薪水24K。
在同时本鲁也有意准备公职，只是因为刚毕业，所以不想当全职考生。
由于第一次求职，诸多不了解之处，因此想问问大家版友意见。感激不尽