Fw: [人际] 爱抢功劳的老鸟同事

楼主: Vicky0124 (Vicky)   2015-07-29 14:55:49
※ [本文转录自 CareerLady 看板 #1Lk7P-Jm ]
作者: Vicky0124 (Vicky) 看板: CareerLady
标题: [人际] 爱抢功劳的老鸟同事
时间: Wed Jul 29 14:45:14 2015
~文长~
本月初刚进入新公司(建商)担任采购
不算有主管,只有一个做比较久的另一个采购大姊(以下称A姊)
但她认为自己是我的主管,
非常喜欢说自己有多辛苦、公司有很多事情都要靠她、吧啦吧啦吧啦....
总让人有种说不出来的不舒服
公司内部很多会议,亦规定每个人都要报告
A姊要求我的报告内容要提早给她确认,避免报告内容不符合会议主旨
上周会议原要报告某一工程我已初步议价降50万,
但A姊说这属于机密,不适合在会议提出
结果,我就没有事情可以报告了,还被老板娘口头提点不可太常没事报告
然后哩,这周的会议当日我请假,
隔天A姊依然要我听录音档打会议记录(原本是她的工作)
听了之后才发现,她上周不让我报告的"机密",她自己报告了,她议的价....
再来,她要求我所有议价的项目整理完成后,要给她看过再决定她是否再议
她两周前给我她拖了2个月的标单,要我找3家以上厂商询价及议价
我上周都处理好了,但她上周说她没时间处理,要我这周再给她
一样,我请假的会议,A姊又把这些工程提出,
说我拖了2周都还没处理好,这周会协助我处理,或是拿回去自己处理
基本上她要求所有我出去的东西,都要先经过她,她再跟其他单位或老板报告
请问各位OL姊妹~ 我到底该拿A姊如何?
我已经觉得,老板似乎留下"请我没啥帮助"或是"有A姊就够了"的想法...
作者: f124 (....)   2015-07-29 15:04:00
把你要报的自己留下来会议再报阿 又不是你主管理他干嘛
作者: pyv   2015-07-29 15:08:00
跟老板讲:功劳归你的
作者: pigmen (p )   2015-07-29 15:12:00
议价不算功劳吧妳可以再找更便宜的打他脸
楼主: Vicky0124 (Vicky)   2015-07-29 15:20:00
应该说是我做的事情,被她说是她做的,而我效率差....pigmen,文中提的议价是老板指定厂商,没办法换家
作者: KENTKKMAN (默默爆肝的工程师)   2015-07-29 15:29:00
先确认有自保的后路,再来就直接会议报告你做的事有主管的话就以工作有问题请教一类,让主管知道你进度报告就说A小姐有协助处理,慢慢从报告里把她删掉
楼主: Vicky0124 (Vicky)   2015-07-29 15:47:00
采购只有我跟A姊,没有主管,是直接跟老板回报最终结果
作者: KENTKKMAN (默默爆肝的工程师)   2015-07-29 15:51:00
那就让老板知道你有在做事,装出一副有进步的样子
作者: DC81 (...)   2015-07-29 15:52:00
你自己的报告 为什么需要她来确认?她有罩过你吗?
作者: hyuchi0202 (被刺激到了)   2015-07-29 16:03:00
直接跟主管报告阿 反正忍耐你也一下就被搞掉了
作者: michaelchen1 (麥克麥克)   2015-07-29 16:05:00
你传报告给她看时也CC给老板啊
作者: insurreal (gives you wings)   2015-07-29 16:10:00
想在职场上报仇,绝非一朝一夕就能达成...你看起来很想马上解决,但这种事只有斗到底or离职2条路但要怎么漂亮的斗到老板愿意站在你这边,你该好好想想
作者: ismylife29 (Meow~)   2015-07-29 16:12:00
我比较想知道重要的报告会议你怎都刚好请假
作者: iuakob   2015-07-29 16:36:00
留一手阿:) 做两份~一份假的。
作者: photopower (powermoney)   2015-07-29 16:49:00
不意外猜在没多久老板会来约你谈离职你会被老板以无法胜任撵出公司还百口莫辨就跟我们被婊过的其他人一样
楼主: Vicky0124 (Vicky)   2015-07-29 17:39:00
ismylife29:我只请假1天,是1次会议发生的事情
作者: supereva (eva)   2015-07-29 17:40:00
你也太弱了 都请假是怎样 我看妳自己也有点问题他到底是不是你主管? 为什么她要求你就要听?
楼主: Vicky0124 (Vicky)   2015-07-29 17:43:00
supereva:我只请1天假...她不是我主管,但她是我部门唯一的同事兼公司老鸟,老板有要她"教我"尽快上手
作者: supereva (eva)   2015-07-29 17:45:00
那就跟她理论 为什么叫妳不要报自己还报出来这种事情不讲清楚你一定被婊第二第三次像报告这么重要的场合哪有在让人抢功劳的
作者: minianki (Angel)   2015-07-29 18:42:00
请假频率有点高………
作者: woods0598 (~三重奶黄包~)   2015-07-30 19:53:00
不要随便请假 这样是要怎么跟妳共事她看妳这么爽当然会黑掉妳她看妳这么爽当然会黑掉妳开会妳部门只剩她撑 当然得替妳报能力强也要够精够用心 才能挤掉老鸟妳把脸伸出来让他揍 再喊痛是一样的道理请保护好自己的脸 职场什么人都有。。
作者: c94dk40204 (c94dk40204)   2015-07-30 22:07:00
给他假消息 让他出包就好了
作者: myaku524 (myaku524)   2015-07-30 22:36:00
我以前刚进某家公司也遇到这种人,建议你别理她又不是你主管,直接向老板报告即可我后来越过老鸟直接向老板报告,最后老板比较信任我那老鸟看到我就变得畏畏缩缩的,这种人最会压榨新人你也不用对她态度差还是怎样,自己的事不用一一向她报告真有问题就问老板,并且适时回报老板进度,表示你有做事

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