: 不是靠聊天喇赛一夜翻身 是靠聊天喇赛争得一个机会
: 很多工作 其实可以从头学从白纸学的 只要人家愿意教愿意带
: 机会拿到后 你才有机会进去培养能力和资历
程式工作还需要靠聊天喇赛才能争得一个机会喔?
你是认真的还是开玩笑?
程式工人这么缺，愿意自砍身价 22k 从零开始练起，随便都马找得到地方待
靠聊天喇赛????????????????
:
: 像我大型保险公司下属的例子 他那种只会修电脑的鬼资历 跳到哪还是一样2XK
: 可是他还新鲜 人家愿意从头教 跳过去资历马上镀金 还有人培训他网管和写程式能力
: 他是靠喇赛拿到一个机会 不然在我底下修电脑 能修出啥名堂 我又不教他东西
: 在我底下万年被我当免洗快递用 不做我104开维修工程师 2XK 104一大堆能找
我觉得他自己去 104 投履历，似乎、或许、好像也可以得到这个机会欸...
你是不是误以为跟你喇赛喇得好对他职涯的影响力很大阿?

除非你天赋惊人，不然喇赛喇的好不好对职涯的影响很大

我相信Y大是真的有实力的人，但如果今天有一个跟Y大一样有实力 又很会喇赛应酬 Y大还会这么觉得吗?

我在选人时太会喇赛的我反而会扣分，看遇到谁吧。我又不是刚出社会的，太八面玲珑，是嘴炮厉害还是苦干实干，会看不出来吗？想用嘴炮按耐人，可能真的把对方都当NPC了。

这又不是一个二分法的世界…多的是又有技术 嘴巴也行的人

实力好又会喇赛的很多，但是会喇赛又没实力、只会让人觉得这个人是不是都把时间拿去练习喇赛了才会没实力....

我觉得交际好 是对的时间说对的话 而非"油"交际好机会一定会更多的 除非你的专业显然高过同事一截就算高过一截 如果交际太差 在同一间公司发展性也会变差在一般公司升迁 实力只要中等就够了 更重要的是让长官认为"你是他的人" 你跟他是同一国的除非是你实力超群 做出来的成绩已经是更上级长官都能看见

请问你年薪超过400k了吗

好奇你年薪多少

100 出头而已 很低我知道 还有进步空间

+1 拉赛只是增加遇见贵人的机率 实力最重要