面试时问到薪资结构，对方讲得零零落落，
一问才知道，是刚录取三个月的小组长(课长在忙没办法来面试)
所以他自己也不太清楚细节，整个感觉超差的...，
有人遇过这种情况吗= ="
作者:
bjock (bjock)
2015-04-16 09:56:00不尊重面试者，别去。。
作者:
fuqi (a good fortune)
2015-04-16 11:02:00面试又遇不到人事＝＝ 在面试时问清楚是对的 免得是低底薪高津贴或高全勤 到时候钱被怎么扣的都不知道满讨厌薪资交代不清的面试官
作者:
robler (章鱼丸)
2015-04-16 11:08:00遇过满多的阿，不见得有这么资浅啦 但是都不是主管这种主管在忙 同事面试的还没有收过offer XD通常是已有人选被叫来打发面试者的
作者: y331752001 (LENA) 2015-04-16 14:24:00
这种情况代表公司制度应该很乱
作者: insurreal (gives you wings) 2015-04-16 14:42:00
这种疑似代打面试的就别太期待了
直接走人 反正录取了也不会想去 对方并不重视这场面试如果只有薪资结构讲不清楚 是可以再去电或写信问课长如果是整个面试过程都不清不楚 就没必要浪费双方时间了
我就是那位面试时没问薪资结构就被低底薪高津贴的人……
作者: imtomo (蕾) 2015-04-16 20:14:00
我还遇过面试我的主管一边面试一边讲电话讲很久的
作者:
kawaii98 (kawaii98)
2015-04-16 21:46:00感觉像是在打发你似的。没诚意