已于保险版po文，想借此版人气得到更多帮助！
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我们公司是小型机械厂，今天有员工操作机台的途中被机台割伤手腕，已用私人专车送至
工厂附近的小诊所进行缝合。虽不严重到无法自行生活，但也有造成工作及生活的不便！
员工向主管询问劳保团保的补贴时，主管推拖责任说不是严重到住院的程度，劳保团保都
不补贴！（公司避重就轻也不知道想逃什么）
也不提供南山人寿团保联络人的资料（公司团保3000/年，员工负担1500，有向我们收钱
，公司也说有保但我从来没拿到团保契约书或是保单，想顺便请问这样正常吗？）
我觉得很不合理，受伤的员工家境不是优渥且还是夜校生，想请问版上先进们，如果是门
诊手术缝合可以申请哪些补助呢？职灾补助或公伤假？看到年轻小弟被公司这样的冷言冷
语对待实在是想替他出声，至少帮他点什么！
还请各位帮忙了谢谢！