2014年去德国打工度假了一年，今年1月刚回台湾，过完年开始找工作了
我是政大英文系毕业，TOEIC 915分，德文Goethe B2
四年工作经验，三年在管理顾问公司当研究员，一年在贸易公司当国外业务
之前四年都在台北工作，现在住台南，所以主要是找台北和台南的工作
因为很喜欢前一个国外业务工作，加上去年去德国一年学德文
现在投的都是国外业务或是可以用到德文的工作
以下是这段期间面试过的公司
PS. 因前一个工作月薪40K，所以我面试时都是以这个薪水去谈，不分南北
［麦丰密封／板桥］
是做油封密封的（简单讲就类似保温瓶瓶口的圆形塑胶圈）
总共要考30分钟英文听力/30分钟中翻英&英翻中/40分钟贸易实务
英文听力很简单，但就是语速很慢加上每题间隔很长，考到最后非常恍神
中翻英＆英翻中是两封对客户的信件，都不难
贸易实务主要是交易条件/付款条件/名词解释(什么是PI)/交易流程/情境模拟
当过国外业务得应该都答得出来(FOB/FCA/EXW...等)
笔试后由人资进来介绍公司/产品/公司福利等，有问找工作最看重哪三点
接着由业务主管进来，要求用英文自我介绍，接着说明工作内容
中间董事长还路过进来跟我聊了几句这样
人资和业务主管感觉人都不错，但据业务主管说他们缺2-3个人，但始终没补满过...
这个产品感觉不是特别有发展性，但也不会消失就是了，工作环境有点糟我觉得
结果：没有拿到OFFER
［明门／台北内湖］
是台湾做娃娃车的龙头公司，公司环境很好人也很和善，
我在顾问公司工作时有做过他们的基金会的案子，所以还算了解
中午和晚上有供餐，上班时没有联外网络，要用网络要报备
其实我没有去面试，因为我在台南，所以就只用电话和人资聊了一下
人资有说哪天我有上台北可以当面谈，但因为电话中谈到工作时间是10:00-21:00
我问了人资这是常态还是偶尔要加班而已，人资说是每一天...
我后来想了很久，虽然这工作听起来很吸引人，但我真的无法接受这个上班时间
所以就也没特别上台北面试了，结果当然也没有拿到OFFER
［中华民国国际经济合作协会／南京西路］
这是唯一一个非国外业务的工作，但因为会用到德文，所以我还是投了
这个工作主要是连络台湾和其它国家，协办国际经贸会议／带团参访他国企业
第一阶段面试考中翻英和公文写作，需自备笔电，可上网查资料
中翻英的题目有两题，一题是要翻译FINANCIAL TIME关于欧洲中央银行的QE政策
一题是翻译在中国和韩国的夹击下，台湾应如何找出产业优势
公文写作则是关于台印交流访问团，要邀请工商业界踊跃报名参加
虽然可以上网查资料，但我这辈子完全没写过公文，国中应用文也学得很烂
想当然耳面试时就被说公文写得不怎么样...
面试时一样要英文自我介绍五分钟，被问了家庭状况以及为何想应征
我问了这个工作有什么发展性，对方（共四人）说工作内容很固定
就是办活动(需写大量公文给经济部)找团员安排参访做会议纪录...就是个专员
而且进去会分组，不一定能分到欧洲德语区...
我公文写得很糟糕，提预期薪水时对方也不予置评，
才离开不到三小时就收到谢谢再连络的信
［灿阳／台南四草科工区］
做车灯AM起家的，在业界风评很好，今年想打欧洲市场，要找会德文或西班牙文业务
人资通知面试时有提醒要准备五分钟英文presentation，自我介绍或推销产品都可以
也请我准备德文的自我介绍，但人资又说他们公司目前没有人可以用德文和我对话...
(所以我准备了德文自我介绍也根本没人听得懂的意思?)
先是一个很犀利的人资进来介绍公司，讲解公司福利，然后人资非常挑明的跟我说
他们公司每天都要加班到晚上8-9点，责任制无加班费，请我认真想能不能接受
接着业务主管进来请我分别用英文和德文自我介绍，然后拿了一封德文信请我翻译
是一封德国客户写给供应商，告知有关海关规定变更的信，很短不很难
然后讲了一下业务部现况，工作发展性，让我问问题
我也再次跟她确认要加班这件事，讲到最后我跟她说我真的不喜欢每天加班
然后就谢谢再连络了。
［谊成贸易／台南安南区］
是一家小公司(不到30人)，地点很偏僻，周遭都是农田那种
主要有四条产品线：iphone周边产品/橡胶/防火材/防火相关周边
老板话很多但一直说不到重点，只愿意给28k，然后一直说只要有单就能抽成
一直问我喜欢哪个产品线，看我喜欢哪个就让我做哪个，非常随性(?)
我说我觉得地点有点太偏僻，老板竟然提议让我跟他们的工厂外劳住一间...
结果：老板要我去，但我拒绝了
［尚余贸易／台南东区］
是一家螺丝的贸易公司，有转投资工厂，但只是投资没有100%股权
我之前一直觉得手填履历很烦，要填家人职业已经很超过了
这家不光要填家人职业／地址，还要画以前工作过的公司组织图!!
另外要考逻辑和英文，不限时间，对方还提供计算机
逻辑的数学题目像是小明一家去餐厅吃饭，妈妈和姐姐坐在一起的机率是多少
20棵果树一年产量400颗，每加种一颗产量少10颗，种几棵最划算等
英文是考两题填空，以及写一封信去请客户下单
我写完后特助进来瞄了我的考卷后说这只是第一阶段面试，但他要先跟我谈薪水
他觉得我的预期薪资太高，在台南这根本是主管的薪水了，他们最多给我30K
我说那就谢谢再连络了，特助就说他会跟总经理讲看看，说不定可以谈
今天打来约第二阶段面试，但我觉得薪水应该还是不会太高
［儒亿／台南麻豆］
做车灯OEM/ODM的，跟大亿丽致／提维西同集团，预计今年第三季上柜
今年年底也会从麻豆厂区搬到台南安南科工区的新厂房
有交通车会接台南市区的同事到麻豆上班这点我觉得很贴心
在麻豆交流道下一条小巷子里，我开车去巷子有一点点窄
笔试一小时，有四题英文题目（我就直接翻译成中文了）：
1. 你在过去的工作经验中最骄傲的成就为何？
2. 试论行销（Marketing）和业务（Sales）的差别为和？
3. 你对儒亿科技以及此职务的了解程度为何？
4. 试论OEM/ODM的差别，以汽车产业为例
笔试后跟营业部主管谈工作内容细节，因为也是预计要负责德语区客户的
所以还拿了三页德文汽车零件手册的目录给我看（还好是目录...）
最后则是被带着去参观了厂区
主管说他也不喜欢底下业务每天加班，有需要时加班就好(无薪但可换假)
月薪约36k-39k（试用期较少），没意外的话我应该就会去这家了
以上是我这段期间的面试心得，希望有帮助到其他人
也祝大家找工作顺利！