[问题] 劳基法预告离职天数,有包含年假吗? liger0011 PTT批踢踢实业坊

楼主: liger0011 (liger) 2015-02-10 21:15:49

目前工作满三个月未满一年
正打算转换跑道
但碍于年终还没领到所以还无法提离职
这边想请问各位若是这样照劳基法规定
我提离职后年假放六天 18~23号这样有包含在离职10日预告内吗?
谢谢

作者: roder (å°Šé‡ q(ï¿£ï¸¶ï¿£)p åŒ…å®¹) 2015-02-10 22:16:00

有算六日

作者: abcmba (再出发) 2015-02-11 02:16:00

包含所有假日！

作者: chad79718 (亲手画下了休止符) 2015-02-11 12:47:00

所以假设做到228，提前10天就是219前提离职吗？

作者: DJY (1080P) 2015-02-11 13:01:00

Yes

作者: jimsam (Yoga-伯乐) 2015-02-11 17:46:00

楼楼上2/18-23为假期你应该为2/17告知

作者: ohmamame (chien) 2015-02-11 17:56:00

如果主管坚持是工作天呢？

作者: iammei (...) 2015-02-11 19:06:00

要离职最大，算好预告天数，其他看你交情了，说新工作要报到吧…该送单的时间要送，自己要备份何时送出

继续阅读