楼主:
cpf0119 ( )
2014-10-25 14:16:37※ 引述《mrforget (财去人安乐)》之铭言：
: 不必跟资方代表多谈，
: 因为他们永远无法解释为何美澳等国家，
: 采水果，切肉等国小国中生甚至无学历者都能做的工作，
: 月薪以台湾的工时而言都超过十万块，
: 其实就是台湾老板想用五万块找应该要十五万块的人，
: 然后政府配合资方及人力银行及各种媒体洗脑，
: 让台湾人以为错全都错在自己，
快开一间公司
我月薪九万就愿意去切肉。
自愿加班
月薪八万也没关系
我愿意尽心尽力 帮你的公司赚大钱
遇到竞争对手 用成本价竞争 也用心拼过他们。
: ※ 引述《FLHX (FLHX)》之铭言：
: : 大学毕业领22K 业界：因能力只有高中程度.
: : 记者林信男／台北报导
: : 知名竞争力大师麦可波特24日表示，台湾生产力胜韩国、在美专利申请数全球居冠，薪资
: : 却未随之成长，让他百思不解。对此，全国工业总会秘书长蔡练生认为，台湾广设大学，
: : 学生能力却未提升，难胜任高薪工作，大学毕业月领22K，是因被企业“当高中生在看”
: : 。
: : 蔡练生分析，从表面数据来看，台湾的创新能力在许多国际评比中，确实名列前茅，但问
: : 题在于台湾欠缺关键技术，“都是拿别人的东西改一改，我们还是技术输入的国家”，是
: : 专利大国，非技术大国。
: : 蔡练生说，台湾缺品牌、没Know How，只好不断从事代工，企业仅能赚取“毛三到四”的
: : 微薄利润，面对巨大的经营压力，只得被迫外移，致使劳动市场供需失衡。
: : 广设大学是造成薪资冻涨的另一个原因，蔡练生说明，许多专科升格成大学，学生能力却
: : 未跟着提升，导致大学毕业生都在从事专科、高中毕业生就能胜任的工作，拉低整体大学
: : 毕业生薪资水平，“大学毕业领22K，人家都把他当高中生在看，不是把他当大学生在看
: : 。”
: : 蔡练生强调，月薪4万元、5万元的工作，这些“假大学生”做不来，企业界“把他们当高
: : 中生”。
: : 台北市商业会理事长王应杰也认为，薪资不可能齐头式平等，而是适者生存、弱者淘汰、
: : 强者愈强的结果。
: : 王应杰说明，台湾可借由两岸服贸协议、洽签自由贸易协定等方式，享受零关税优惠，与
: : 他国出口商品互通有无，薪水低不代表生活水平也会下降。
: : http://www.ettoday.net/news/20141024/417523.htm#ixzz3H4lNsBag