楼主:
rannin (谁不知鬼查觉)
2014-09-09 20:58:44※ 引述《hbetter (Vicky)》之铭言:
: 我是国立中字辈大学 应届毕业生
: 对生管完全不了解 算是跨领域
: 今天在新北五股面试一家专门维修的科技公司生管
: 周一到周五几乎都要加班
: 公司底薪给我25k(不含加班费)
: 被录取了
: 请问这个底薪行情是正常的吗?
: 因为我非此领域 所以完全不知道薪水该多少QQ...
: 104上写30k
: 我在考虑到底要不要答应...
: 麻烦有经验的人可以回复我一下 感谢T_T
目前就职竹科生管工程师
背景就私硕毕带线8个月转生管,45k
自己觉得生管没什么相不相关科系的
会摸电脑的就碰一下各公司的ERP软件而已
配合excel,ppt做报告
跟学校教的关系可以说是0
所以别再说什么不相关科系了,连工工都不完全相关了
到底相关科系是什么科系?
说到底就是制度完善和做人处事技巧
真的系统厉害好了。
也要推得动人才有用啊!!!
属于后勤角色的部门不用什么专业,吃的是人格特质而已
如果有制造,采购,业务经验多少会加速进入状况就是了
学得广之后跳采购或业务会有跨领域的效果
倒是不错的方向
先打个基础再说
不然去大公司拿死猪价学吧
价格和学历关系还好,跟公司制度,产业和地区比较有关系
以上,个人浅见