继上次之后，获得许多版友的回应，也相当感谢版上各位的协助
之前的外派鞋厂，我已经婉拒了对方，对方倒是也很客气，也没有说不去就翻脸这样
再次说一下我自身的背景，私大会计学士，约有一年半的公司会计经验
(前任公司虽没有上市柜，但规模很大，是故意不上市柜的，因为股权不想分散)
本身没有进入过会计事务所，一毕业就进入产业界工作
(其实反倒有不少公司喜欢这样的人，所以也没有说会计系一毕业就要进事务所爆肝...)
A. 神教(中坜厂)-会计人员
底薪32000外加交通津贴1700(什么都还没扣~EX.劳健保)，保障年薪14个月
(多出来的两个月是指三节奖金加起来全部两个月)
无伙食津贴，但公司餐厅是免费的，晚餐甚至可以打包带回家
因无提供宿舍，须在外面租屋
早上八点上班打卡，下班责任制，通常下班时间都已经超过晚上八点
(面试主管说，当适应之后可以提早到"晚上七点多"下班)
但加日加班有加班费，以*2.5来计算薪资(结帐时需要加班)
面试时主管可能对我印象还不错，"貌似"对我十分赏识，面试时也相谈甚欢
(所以我一直无法理解这样算是好事还是因为是个烂缺XD)
还有一些绩效奖金，因为不确定因素太高，我就暂不列入考量范围
(人资有说可能可以领到16个月，不知道是不是划大饼就是...)
B.台南传产(纺织~要盖梦时代那间)-财务储备干部(一两年后会外派越南)
外派薪资还不错，至少是*1.8~2倍
(就我自己的面试经验，这种这种外派薪水，对行政内勤类而言几乎已经绝迹了)
月薪30000，没有其他津贴(一样什么都还没扣)
因为此传产厂区作业人员是隔周休，但行政内勤人员是周休
就公司方面的说法，为求公平，所以等于是少上班的周六天数，薪水会少拿
(就30K而言，会再扣掉劳健保，跟少上班的周六薪水)
但公司有提供宿舍，可以省下租屋的钱，自己也有亲戚住在附近，居住不用担心
餐费一餐不到30~是还算满便宜的
重点是可以准时上下班，几乎没再加班的(就主管的说法是这样，实际上好像也是如此)
在常驻越南之前，会不定时出差，学习一些国外厂区的实务
(不会一开始就丢你到国外，让你自己一个人自生自灭)
因为现在两间公司的报到日期为同一天，所以目前我有点烦恼究竟要选哪一间?
希望众版友能提供一些意见，如果在这两家工作的更好
(如果不方便在台面上说的，也可以站内信给我，我们再详谈)
比如说，某家公司的主管只是在画虎烂，其实没有这么好这样XD
以上，谢大家的协助
若有机会，我在分享我这段时间面试不少公司的经验给大家参考