这一次收的四个实习生(暑期实习)，都不知道怎么带才好..........
四个是同学，非社工本科系，但该系学程有社工，所以该校要求学生要实习。
实习第二周，我就已经直白地跟学生说，我看不到妳们的学习态度。
本周第三周，她们实习的状况让我同事们都抓狂，要我处理他们。
如：希望他们跟个案互动，他们只是坐在一起，看着个案(后来唸过一次有好点)
带他们出去参与活动，可以只顾著玩活动的闯关拿奖品，不会想趁机会多了解如何做活动
规划，甚至是陪伴个案
更别提时常在机构打闹嘻笑，完全把机构当自己家......
昨天下午，我忙到回过神，发现两个学生在机构内打起羽毛球
今天下午我开会回来，离下班时间还有半小时，看到他们很认真在看本来要放给个案，打
发时间的电影............
完全无法联想，面试的时候，她们如何义愤填膺跟我说学校老师很贬低她们，她们是愿意
学习。
我对实习生的要求很多（面试的时候我都会说），因为我觉得我在培养未来服务我的社工
（好吧，想太多了）
面对这一群无心的学生，刚刚与他们的指导老师通过电话，老师也很直接说可以退货，但
我又不忍心 打算跟学生在谈一次.....
恩.....不会真的要把带实习生当作个案来处理吧>”<
经验不足，可以请问各位善心人士可以给我建议吗?
另外会一次带这么多学生，是因为有个同事会帮我一起带学生，可是该名同事第一周就放
弃（护理人员表示，没心就不要浪费时间），另一个同事是她们的学姊，对于她们的实习
状况，更是频频翻白眼.........
另外的另外，也无法把他们当行政人力用，因为也做不好，会让同事们更增加困扰QQ

我们机构收实习生的内规是，同学、朋友一律一批来只收一个

你应该也知道有时候最难缠的是非自愿个案，都已经知道他们没有心了，再怎么拉也只是消耗彼此的精力，与其担心会培养出怎样的社工，还不如挡住会害人的社工，造福未来个案吧～

今天对他们仁慈,明天就是对个案残忍

字里行间可以感受到你的用心和期待，其他同事都放弃的那个当下你还想为他们多做一点什么，我觉得你是个很温柔的社工耶haha！还有心力的话就当做非自愿个案继续努力一下吧！也许可以从他们一开始对被学校导师轻视、否定的经验去印导他们察觉自己“想被肯定、认同”的期待，带他们重新看见那个愤怒背后的正向价值，再用动机式会谈强化他们的改变动机，当然，真的太累时就退货吧，你无需为他人的不负责任去负责，让学生自己学会面对责任也是另一种学习，怎么做都不错，祝福你！

直接不及格！不然对认真的学生不公平对学生这么好，但出社会对社会人也不会多给很多机会QQ

死当他们！

退货吧

退货

退货，对认真学习取得实习学分的同学很不公平

拜托退货 不要毕业后用这样的态度残害社工界与个案

退货不要再给机会了，多说无益，不然第一次就会改了

退货，不然我心里会很不平衡啦QQ

退货正解，因为他们一开始就清楚知道规则却在你清楚提醒后，仍然故我。存心摆烂对吧！诚心祝这场实习过后，不是只有原Po一个人学习成长~

退货+1，大学生了早该为自己的行为负责

放生，社工时间很宝贵了，不要浪费时间做没意义的事

打羽毛球跟看电影实在很扯...

老师都同意了就直接退吧

我这边的实习生倒是蛮认真 如果我遇到妳那一位 直接退

请直接退货那群孩子，让这种人离开社福圈也算是广义的社会公益带实习生是需要压缩时间跟心力的，不为他们也为自己跟个案想想

退掉不就好了，干嘛浪费彼此的时间

羽毛球也太扯

觉得你应该可能被学生实习初衷感动，不想放弃他们，如果是我也会这样，我们机构以前也受过类似的实习生，他毕业之后很努力，我很开心当初没放弃这个学生，加油！

如果是一群，就看看有没有值得留下来的，继续群聚也不会有好结果的

自己打羽毛球真的好瞎...

原po感觉是很棒的前辈，这些人也太夸张了...好希望我明年实习也能找到这么棒的单位T_T

退货

再次集合跟他们说 请好好认真表现 四个人最后只会过一个

我记得我实习时是被当免洗的照顾人力，督导很忙，把我们丢给照顾员，每天就是陪伴共餐喂食活动，还被洗脑这是在做个案服务，这一做就二个月，什么团体社区行政工作都没碰过，但还是完成时数了。

靠这样也可以。真的要退货 我们实习生超认真每天读书带团体、跟个案会谈 一直问问题