问卷名称：员工职场表达压抑对职场幸福感影响之研究－以职场人际为调节变项
研究目的：旨在了解在职场中压抑情绪表达对于职场人际以及职场幸福感的影响。
填答条件：目前仍在职的员工
研究单位：淡江大学教育心理与咨商研究所
研究者姓名：赵维扬
联络人姓名：赵维扬
联络方式：[email protected]
问卷连结：https://forms.gle/X7HWjZNGY1FFj3e27
回馈奖品：本研究将在问卷收集结束后，将于6/30前从有效问卷中随机抽出五位得奖者，
提供五十元超商礼卷作为感谢
问卷截止时间：2019/6/6止（因已达到预计数量故提早截止）