请教各位先进：
目前是在新北市○公所服务，日前面试新北市○国中总务干事缺，也接到录取通知，但身
边同仁都极力劝退。
但因没什么人脉在该校，也很难打听到学校校风及业务相关事宜。
我可以理解在学校，主体是师生，且老师们通常法治观念簿弱，公务员只是打杂，也不大
能升迁。
我也不在乎这些，我只求能离家近，准时下班照顾家庭，所以想请教各位先进，还有什么
方法能打听学校的事情，又到学校服务，需要注意哪些事项呢??
感谢。

如果认识贵县市教育局承办科，可以询问一下

总务干事不好干 的爱可以先进去卡位等升教务处

好不好做看各校氛围文化和你本身性格，卡位也不见得一定可以，有的学校资深人员很强势，好缺永远轮不到你调而且没几年就吃一次乙等，以前在学校每年年终几乎都看到有争不赢的在哭

就看校长跟总务主任人O不OK

学校优点可以准时上下班有寒暑假,不用面对民众,老师学生相对单纯

校长四年一任，总务主任更是可能常换，要有常常换主管的心理准备！学校就是事情有人做就好，但不要指望教师主管

也是公所转学校总务，确实准时下班少加班，其余要看学校气氛，蛮推荐的

另外学校总务业务很杂，机动性要比较高，例如台风天树倒、晚上警报系统响之类马上要去处理(尤其你住附近)，小孩太小机动性不高的话不太适合

放宽心，离家近比什么都重要

不过就像上面说的 即使遇到不好的主管 他们都会异动先适应学校风气跟模式

学校干事>>>>>>>公所

会一些简单维修+水电 会好做很多 学校没那么多钱请人维修虽然不用面对民众 但是有些老师就像民众一样 没办法沟通的

不懂为啥要劝退.除非该校有大案子要丢你头上..修缮案就都签出去维修就好.干嘛要自己上.又不是工友技工.怎么现在干事要干技工工友的事情喔.学校这么硬核?

除了紧急的 没钱修就是放著有补助再修 很多学校都这样

爽 但千万不要接事务组长 或其他的组长 懂的就懂

业务内容不用办招标的话，安啦！真的就是看主管跟同事是否好相处

看学校！若不需要再建设什么的，事务组也还ok啦！反正组长职务会轮，之后也可以申请调出总务处吧！

再怎么样都比公所好，新北公所屎中之屎XD

公所同事当然劝你不要去学校阿，屎坑少一个一起屎的人很孤单。

同事商调原因是业务或人 我不会劝留 我又不会去主动接你的业务 上吊的那个 被同事劝留下 说不定告别式没出席

至少学校不用开防灾应变中心欸 台风天可以安心睡觉

校长主任情况很靠运气 不过这点市政府也没好多少 还不是常常空降一个搞不清楚情况的局长虽然学校大都有少数老师很机车 但就固定那几个 比起公所会忽然出现刁民比起来真的是好太多了不过离家近真的比较有可能台风时叫你去看树有没有倒就是了 不过同事劝你应该是因为你走后 业务他们要先共同分担呀 当然劝你别跑XD

学校总务处最好在台风天能安稳睡觉！如果有灾损又遇上开学在即，只要是人都通通叫回来！

离家近但不一定能准时下班

学校内好呀，时间到准时上下班

学校环境好，寒暑假很单纯，公所有淡季？

想准时上下班，选学校就对了! 寒暑假下午轮流留守，轻松！

学校单纯，公所较繁杂，不在意升迁，蛮推！几乎不加班

干事不是组长，更轻松。警报响是保全去看，台风后灾损总务主任或事务组长到校看

先想想为什么会开缺。

新北市学校公务员编制很小 你可以先确认一下该校有多少公务人员 再评估值不值得 反正进去不合 再商调出来就好

离家近，早下班，还犹豫什么

每个学校风气差很多，老师和组长好相处就好。干事通常处理一些琐碎的事，有些人不一定喜欢。但业务绝对比公所轻松很多。

学校干事一定要头也不回的调过去，亲身去感受一下那舒适的环境，一试成主顾。

那所有开缺的单位还有人敢跳吗?为什么开缺根本就假命题

怎样都比公所好吧