Re: [请益] 降等(荐8降至荐6)如何解释不会当跳板?

楼主: ntnusleep (虫虫虫)   2022-11-20 20:04:45
我推文写荐八降调荐六,表一差约四千元,
很抱歉我又错了,更正如下:
一、“同官等内降职等”
1同官等内调任低职等职务以原职等任用(公任18)
原po荐八降调荐六以荐八任用
2同官等内调任低职等职务以原职等任用人员,仍叙原俸级。(俸给11)
叙荐八原俸级
3同官等内调任低职等职务仍以原职等任用,并叙原俸级人员,考绩时得在原铨叙审定职
等俸级内晋叙。(俸给16)
可继续在荐八晋升俸级
4专业加给依其铨叙审定职等支给 (公务人员加给给与办法5本文)
以荐八任用,专业加给领荐八
5铨叙审定职等高于所任职务所列最高职等者,其职务加给(主管加给)依所任职务所列最
高职等支给。(公务人员加给给与办法5除外情形)
假设荐八主管 调 职务列等单列荐六之主管,
职务列等最高为荐六,主管加给领荐六
但原原po非主管,没差。
注:职务加给(主管加给)
公务人员各种加给之给与,应衡酌下列因素订定:
职务加给:主管职务(俗称主管加给)、职责繁重或工作危险程度。下略(公务人员加给给
与办法4参照)
二、“降官等”
自愿调任低官等人员,以调任官等之最高职等任用。(公任18)
所以逻辑与“同官等内降职等”不一样。
荐八若降调委任官职务,以委五任用 (下略)
附上网络资源
https://reurl.cc/ROz1jD
谢谢前辈们的留言指正与提醒
作者: gurodingli (雷阿胖)   2022-11-20 21:21:00
推更新讯息
作者: uco330 (向雨祈祷)   2022-11-20 21:32:00
这样是不是升到八就该回乡养老了 乡下业务量少很多
作者: showmeihuang (厨房里的野孩子)   2022-11-20 22:10:00
之前就有人分享降调的薪资 可以去翻 觉得说得很详细
作者: nbarepeat (nbarepeat)   2022-11-20 22:48:00
乡下真的业务量少??
楼主: ntnusleep (虫虫虫)   2022-11-20 22:51:00
版上,搜寻“降调”有好多笔资料XD不过要注意,如果是有“辞职再任”的方式去新机关是走公任18-1,以新职职务列等最高职等为限去任用就不是走“同官等内降调”路线荐九顶710、荐八顶630、荐七顶590,荐九的CP值也很好毕竟常任文官顶是800“同官等内降调”看起来是保护文官体制用的因为在同官等内,机关有权降调人员,每次一职等荐九可以被降调荐八,再被降调荐七,再被降调荐六“同官等内降调”以原职等任用使上述的恶搞不影响薪水至于主管加给,理论上是给适合领导职务的人就不在保护之列

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