想请问预计6/20过调新单位，因为还有7天补休未用，想要趁到新机关之前把7天补休用完
，因此想在6/9开始请一周的假，今天跟人事说想先在6/8跑离职手续，他说没办法接受那
么早办离职手续，说可以请同事帮忙跑离职手续，但是这种东西感觉还是要自己处理比较
安心，想请问板上前辈有类似的经验吗？
我们机关原则上收到商调函就可以办离职欸～有同事过调前2周就办离职了
作者: skywinner 2022-05-25 00:46:00
我遇过的人事 不管是局或公所 都可以提早跑耶 只要财主单位跟你的课室主管同意 都可以配合
作者:
zzff92 (djaslkjfldsj)
2022-05-25 09:54:00提早办离职手续不等于提早离职 提前一周办但是离职日期还是押一周后啊
作者:
p101422 (哇!)
2022-05-25 10:14:00我之前单位可以欸，周一办完离职手续后请4天假，离职日压周五，等于周一最后一天上班
作者:
im31519 (风水似月)
2022-05-25 11:03:00是跑离职程序而非办离职 有时候你要办的时候核章人员不在怎么办 人事都请我有空就跑一下 离职当天就比较轻松一些
作者:
cyt1600 (别想太多)
2022-05-25 11:53:00你太早讲了，等要请假前一天就直接默默跑离职单就好XD你就请假前三天跑避免会办中间有长官不在
作者: giobling (giobling) 2022-05-25 12:50:00
都要离开了，能平顺离开才是最重要。假离开前能请完就好，至于想要一次性连续请！自己有想清楚就好。
作者: patri0052 (patrick ) 2022-05-25 15:08:00
有些单位签跟报告单可以一起跑勒有时候单位大一点 要盖四五十个章 是要当天跑？
作者:
cyt1600 (别想太多)
2022-05-25 15:49:00好奇什么单位要跑四五十个章@@
作者: patri0052 (patrick ) 2022-05-27 16:22:00
地方政府 不豪小 几乎每个处室跑遍 每个承办都要盖跑到财产还要再盖一张财产移交