看近年来发生的○○之乱
其实根本性的问题就是人不够用
人力配置就是给那样
平常就算了
可能发挥个8成、9成效能还能应付过去
但是遇到重大事件就爆炸忙不过来
完全就是预料之中
公务机关习惯把基层人力压榨到极限的用法
宁可发有限的加班费(超过还是做功德)也不多请人
基层早就疲惫不堪
人力都不用预留quota的吗？
相信不久的将来还会来一波○○之乱
当然大家早就忘记这次有多惨了
#要人给人
作者:
eno4022 (eno)
2020-05-10 18:30:00人其实够用，只要上面不发神经乱搞的话
作者:
payeah (大佐)
2020-05-10 18:34:00有人就爱喊三天审查五天拨款、中央审核基层免责...
作者: TheBelmont 2020-05-10 18:42:00
可能要先定义什么叫“上面不发神经乱搞”
作者: vingpp2001 (十周年快乐) 2020-05-10 18:43:00
除了人力以外，就是政府爱乱开支票啊，这也不是第一次，看看农委会遇到天灾，怕被骂拨款慢还会先预拨款项到地方，管你基层作业怎样
你不就知道重点了，基层人力压榨，多请人有用？老鸟推事给菜鸟，爽的不会跟你说他爽
作者: ryuke (no holidays) 2020-05-10 19:01:00
三天审核真的干话到了极点
作者:
payeah (大佐)
2020-05-10 19:23:00补人力喔？难道不知道钱补到地方也只是聘临时人力，最后还是变成地方首长养人的财源，好一点会帮忙，糟一点的就是拿钱不做事。
作者:
R3210 (贪小便宜你会损失更多)
2020-05-10 19:25:00老人遇到事情只知道劳师动众当然永远都是人不够
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2020-05-10 19:48:00不会啊，八卦FB新闻留言区照样说你公务员就是平时闲惯了
作者:
tonyo ( )
2020-05-10 19:59:00不是人力问题吧，就业者收入补贴放社会福利就有根本问题工会，渔农会人也不少，也没见乱成这样
作者:
youngsam (è¦åŠ æ²¹è¦åŠ æ²¹)
2020-05-10 20:04:00就老人太多啊
作者: adbene (adbene) 2020-05-10 20:11:00
看准景气差 公务员虐了也不敢离职 政府就是台湾第一惯老板
要人没人只说共体时艰，要钱给第1个月多1小时加班费，却要多办整年的业务
作者:
payeah (大佐)
2020-05-10 20:23:00上面的老人是说院长吗？
作者: fluffyyy (小毛) 2020-05-10 20:32:00
公所一堆不做事的约聘米虫，看了就生气
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2020-05-10 20:39:00我们等著看这些审到半夜周末加班的是不是叫他们作功德
作者:
sm02188612 (The Children 01)
2020-05-10 20:45:00临时性非常态的爆量业务顶多调人或找临时 但调的不会想来 找的就看高层决定找常驻的正职是想多了 自己描述平常是发挥8,9成 那不就刚好 再找常驻正职 这波过了 平常是只想发挥5-6成??这波最起码该加班费全给 要人做功德就实在没救了
作者:
axsd (迷惘)
2020-05-10 20:55:00想太多了 政府巴不得继续删减基层人力
作者: qazws08 ([戏言]) 2020-05-10 21:56:00
台湾人对于冗余非常反感，以cp值为荣誉，所以永远在踩钢索
作者:
eno4022 (eno)
2020-05-10 22:02:00在公家你真的要学会是当地摆烂，不然多的是这种忽然要你马力往上加的鸟事。如果平常都100%战斗力全开，遇到这种突发状况，就等著过劳死吧
作者: jameslin510 (littlelin) 2020-05-10 22:46:00
某专办工程职系的每天都是爆量的工作
作者: TheBelmont 2020-05-10 23:30:00
公务员不可能过劳死，ㄧ定是他（她）本来就有病；就算过劳死，香也准备好了
作者:
KarlMarx (抗议WTO无罪！立刻放人！)
2020-05-10 23:31:00人力不够就是冻结员额再找约聘雇来补阿哈哈哈哈。
实在不懂 干麻要六日call来加班 你赶的出来这批周一开始如果其他县市也进来 不就崩溃继续加班?
作者: littlehost (嘿嘿嘿) 2020-05-10 23:57:00
因为上面一堆干话王啊
作者: comparable (灰蜡烛) 2020-05-11 00:08:00
业务加班做得完代表人力充足，台湾也不会过劳死
就不懂上面那些干话王到底在急啥 第一次看到发钱都不会发的 疫情都多久了谁会因为差这几天领不到1万就去跳楼
作者:
alvar (( ′-`)y-～)
2020-05-11 00:09:00人力不够，加上过时的管理模式，绑手绑脚的一堆限制
好笑的是给的金额跟标准让人看不懂。这个拿3万那个拿1万。标准在哪里，不知道？
作者:
roy147yo (デラ・モチマッヅィ)
2020-05-11 07:45:00平民不懂法令重复领取 长官客气地说要缴回喔公务员(践民)重复领取 检调:贪污治罪条例送办
但要为这种突发事件的文书作业 增加正式人力好像有点奇怪
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2020-05-11 08:25:00那有增加临时人力吗？还不是叫别科室一起共体时奸
作者:
justeat (小玉)
2020-05-11 08:56:00上面老是想一堆新把戏 却又不补新人 也不废掉旧东西
作者:
chungrew (work hard, play hard)
2020-05-11 09:11:00就我所知 大方向还是要精简人力 缩编或遇缺不补苏贞昌、施能杰 屡次对相关议题发表看法都有提到所以大家要思考的方向绝非增加人力，基本上不可能而是如何在现有的公务人力框架下尽可能提升效能与效率
作者: skytank (蔺冻最 屌雅没) 2020-05-11 09:21:00
就是没人说真话:不给人不给钱，提升效率根本就是作梦到最后还是用道德勒索那一套，叫底层为公牺牲如同明朝末年连饷都不发，还做梦一举荡平流寇后金一样
作者:
BrandonMai (youngamechanger)
2020-05-11 12:52:00政府本身就是惯老板
2100亿纾困预算拨个零头做数据库整合、发神经推政策之前多找相关机关确认执行细节，应该就可以避免这次的智障风波，卫福部今天讲已经改好系统勾勾什么的不就一副超简单轻松的样子
作者:
sking (Roger)
2020-05-11 20:46:00人力够不够其实看长官~~太有想法的长官给他多少人都不够~~
作者:
hune (无)
2020-05-12 21:10:00先把约聘雇限缩员额比较实在 能用的实在不多..战力很多都远不如替代役
作者: nick790111 2020-05-13 10:41:00
政党最好消费的一块肉，打不还手、骂不还口、还会自己内斗。