楼主:
linjy006 (linjy)
2020-02-08 12:47:01各位前辈好
又到考绩出来的季节，在单位待了6年多，历经4任主管，第一次拿到乙，觉得挺愤怒的，
在犹豫是不是应该硬起来申诉。
平常在科室内负责的是重点业务，做事认真负责，不敢怠慢，也多次
为了赶案件憋尿，染上尿道炎就医。曾经长官在重要会议前10分钟，因为跟同事为了晚到
2分钟上班而吵架生气，临时不出席重要会议，由我自己硬著头皮替长官代答，当时出席
的别科室长官觉得我表现的很好。另有案件原本应办理期程约1.5个月，长官交代3周内做
完，也周末加班赶工完成不可能的任务。还有很多事蹟无法一一列举。
我的工作态度一直以来未曾改变，总是认为只要我认真工作，考绩乙应该与我无缘，但是
今年的预借奖金下来时我真的傻了。
事后得知某A平时表现很差，做事哩哩拉拉，但因为拿到6支嘉奖（选务人员、活动主持人
、业务相关*4），长官说规定1支算1分，再加上长官担心给某A乙他会去申诉，所以给我
乙（因为我平常不太反抗，不太推事情，不太反驳，一般认为的好欺负）。这不是逼我申
诉吗......。
就我所知，满多其他长官有跟我们长官反应这样考绩评分不合理，我平常工作态度、业务
量，不可以拿乙，我们长官还是坚持。我们长官事后还来安抚我，说她很难过，是在哈囉
？
原本有想要吞下去就算了，但是发现我们长官居然是考量因为某A会去申诉而我不会，才
给我乙，这口气要怎么说服自己调整心态...，根本是欺负好人。
申诉我也不求翻盘，只想吐一口气。想问各位前辈意见，如果是各位的话会怎么处理呢？
就调整心态默默吞下这股气吗？还是会循救济管道申诉？如果申诉是否会花很多精神精力
？
谢谢大家。
作者:
wands (麦香红茶NN N )
2020-02-08 12:54:00申诉+1 不过考绩从来就不是工作认真就能拿到甲
作者:
beebeebee (beebeebee)
2020-02-08 12:55:00唉！加油，能有申诉勇气就值得嘉许
作者: zzzzaaaa (1111) 2020-02-08 12:58:00
十个人内有九个都认为自己该拿甲 但是扣除主管跟特殊人员外可能剩不到六成 不满就去申诉 我是看过不少揹黑锅被记过的都申诉到保训会了还是无效 欲加之罪何患无词 不过支持你去申诉
作者:
TheAVKing (I am the AV King！)
2020-02-08 13:18:00可以申诉
作者: jujubaby174 2020-02-08 13:20:00
有些长官确实是考量会不会申诉喔，遇到这种长官就是要申诉给他看
作者:
op111925 (胖å)
2020-02-08 13:20:00不申诉就是继续拿乙啊，你觉得呢？
申诉是对自己机关，结果不是怕就是黑这两者，但都不会改变，要翻盘就直接复审，输到去释宪，还有点实益
作者:
pointa (偌痕~*)
2020-02-08 13:23:00第一次轮乙就崩溃，别笑死人了好吗？
作者: chaobobo (幻象红翼) 2020-02-08 13:24:00
201小时 该拿乙
作者:
op111925 (胖å)
2020-02-08 13:26:006年换4个主管，表示这单位也没多好待吧
作者:
op111925 (胖å)
2020-02-08 13:28:00这么认真还拿乙就开始找缺商调啦，反正单位觉得你是后段1/4烂的人，还留着继续让人蹧蹋？
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2020-02-08 13:30:00不用申诉，请自行调整工作态度
作者:
TPC230931 (Live like Jay)
2020-02-08 13:36:00考绩跟认不认真做事没关系.主管看妳顺不顺眼才重要让主管爽就有甲.没看清这点.拿几次乙都正常
作者:
muaci (无)
2020-02-08 13:43:001年加班才201小时不用特别打出来
每次交办业务都诚恳说自己拿乙能力不好 应该请拿甲的A做比较好
作者: Harden13 (Harden13) 2020-02-08 13:57:00
所以到你退休前，你都要甲就对了？
作者: alwayspink (alwayspink) 2020-02-08 14:01:00
有些职代摆烂还不用被打考绩真是无言
作者:
neoa01 (bravo)
2020-02-08 14:04:00说不定哪日你当了主管 你底下的也会来问一篇
作者:
ceres1209 (台湾人爱吃黑心食品)
2020-02-08 14:06:00如果工作态度 能力都比其他四分之一同仁好 到退休全拿甲 有什么问题吗？ 不过 一年加班二○一小时 真的还好 我这半年应该就超过了
作者: Harden13 (Harden13) 2020-02-08 14:13:00
是啊，你永远是单位工作最棒的，别人一定都没你认真，考绩表分数直接给你自己打如何，我错了，呵。
作者:
snowenvoy (无限期支持Apink)
2020-02-08 14:18:00平均每月加不到20小时感觉还好啊
作者:
team925 (要谦虚呀XD)
2020-02-08 14:22:001年加班200小时算蛮一般的啦，我认识1个月就200小时,惨!
作者:
akeji (akeji)
2020-02-08 14:26:00主管希望你不要这么操劳，多休息。
作者: zzzzaaaa (1111) 2020-02-08 14:38:00
题外话问一句 这二百小时都没领加班费或换补休休掉吗？我就常为了加班费问题被迫无偿陪同事加班 结果发现真的ooxx
作者:
dexmanlau (never give up)
2020-02-08 14:47:00才拿一次有啥好哀有人要你憋尿吗
作者: Megatron 2020-02-08 14:54:00
重点业务就该拿甲?其他活该拿乙 别人有推说不做吗?
作者:
tcuyu (tcuyu)
2020-02-08 14:59:00烤鸡不是只看工作表现，是“多面向”考量的结果@@
作者:
larby (larby)
2020-02-08 15:00:00想继续待的话，还是以和为贵吧
作者: ycutr (追魂) 2020-02-08 15:00:00
业务最重的本来就该拿甲，难道他能够拒绝不弄吗？要连拿甲可以请做较重的业务，不要既要挑较轻的业务还要跟那些业务较重的人较真考绩
作者: Megatron 2020-02-08 15:04:00
要别人当圣人自览工作? 遇到很舔的你以为抢得赢喔?
作者:
hgame 2020-02-08 15:14:00别人可能会认为你6年才轮一次乙是在靠北三小
作者:
u04 (彦)
2020-02-08 15:15:00申诉不会有用，但支持申诉
作者: qazws08 ([戏言]) 2020-02-08 15:23:00
这么优秀应该当主管，换你评烤鸡
作者:
metta ( )
2020-02-08 15:34:00可以申诉 但不会成功
作者:
jeross (资深废柴杰洛士)
2020-02-08 15:48:00申诉理由是为了不让长官看小 我觉得可以 原po也不是说一定要拿甲回来
6嘉奖=1功，加上事病休假在规范内，是合乎甲等的规定没错，相反的，你的工作绩效能量化吗？
1.不要因为工作憋尿，或在其他方面牺牲自己健康。2.主管打乙的原因不一定就跟他们说的一样，反正就摸头。3.申诉与否个人的考量，反正是个人权利。只是很多方方面面也都要想清楚，公务生涯要看长远。
作者:
tsailk (Dan)
2020-02-08 16:15:00好奇申诉成功比例高吗? 有用吗?
作者: cjenwei (张小尾) 2020-02-08 16:37:00
心态调整一下比较实际
作者:
ann99 (安九九)
2020-02-08 16:41:00每个人都觉得自己最辛苦+1，但支持没法定原因连续乙等者申诉，病态考绩制度害人不浅申诉几乎可见结果是无用，但至少让主管知道自己不是软柿子
作者:
zirconium (zirconium)
2020-02-08 17:14:00我是摆出一副连续拿乙到退休也不怕的态度，不知道为什么也拿甲。
作者: krezev 2020-02-08 17:19:00
很正常啦 你们长官还算好的勒 至少认真还有蛮大机率拿甲再认真都是乙的地方多着呢
作者:
backhome (homeback)
2020-02-08 17:30:00支持申诉，下次就会因为你会吵不打你乙
作者:
GundamW (无尽的华尔滋)
2020-02-08 17:36:00赶快申诉真的超委屈
一面之词，不予置评，如为真实就申诉一年201小时 平均一天不到1小时 有啥好叫补个推 公家机关比你辛苦却轮流拿乙的多的是不开心的话可以去别的地方看看
你是想高升或转调，还是只是在意钱少了的点 不单纯否则有乙是正常，无论工作态度是啥，轮流乙也是一种
作者:
memidase (memidase)
2020-02-08 18:55:00这种事很常发生 你不是特例 长官给甲给乙 要去争论他们都能给你一套说法 毕竟拿甲的名额就那些除非你真的是把握自己100分 10全10美 否则申诉就是自己黑掉 也不会变甲
作者: S96680004 2020-02-08 18:58:00
帮哭哭，调整心态，不怕更黑再去申诉
申诉+1 如果连你都不敢争取自己的权益，还有谁会尊重你？
作者: evilpoa (蠢蠢欲动) 2020-02-08 19:16:00
申诉+1
作者:
alexroc (吉娃娃大师)
2020-02-08 19:22:00凡事都有第一次，认真工作拿乙的你也不是第一个，少无聊
作者:
cashliu (QQ)
2020-02-08 19:26:00申诉有啥用，不如用其他方式抗议
作者: jujubaby174 2020-02-08 19:34:00
重点是长官心态不可取吧？如果长官直接说用轮的可能还比较能接受，因为不会申诉就给乙？有把部属当人看吗？
作者:
wave1et (百分百殖利率)
2020-02-08 20:25:00建议跟长官谈拉，谈完再申诉就好
作者:
u8814032 (u8814032)
2020-02-08 20:38:00其实依最高行政法院104年8月份第2次庭长法官联席会议决议的反面解释和保障法77条，乙等申诉的最终决定机关虽然在保训会，但翻盘的机会很小，导致赋予公务人员有此权利，但真正使用的却不多，因为申诉不成，又成为机关长官的眼中刺，吃力不讨好，因此建议原PO谨慎使用此权利
作者: baba49 2020-02-08 21:08:00
咽不下就申诉吧，总比憋著好
作者:
pk0943 (.)
2020-02-08 21:19:00公务界很小，不建议申诉。除非你铁了心不再当公务员。
作者: alonzomax (alonzo) 2020-02-08 21:31:00
不公平的事太多了，不想吞就上吧！申述吧！
作者:
lineve 2020-02-08 21:41:00你需要谨慎思量申诉后的利与弊 做出对自己较好的决定