楼主:
ibakax (伊巴卡)
2018-10-27 17:37:42小弟有幸应届考上高考，因为满后面的所有分发到外县市，而兵单在分发完前几天到了。
1.我11月1号报到，人事叫我上班上到12号（星期一），然后隔天去当兵，可否在星期一请假呢？会给准吗？
2.人事有叫我受训完再去当，可是我比较想赶快当完（老大不小了XD),所以人事说等当兵完
作者:
NITERRO (Niterro.K)
2018-10-27 17:41:00报到后请课长或辅导员协助签个留职停薪吧，虽然对用人单位跟训练单位很麻烦~既然报到前兵单就来了，那也没办法，不算是你的问题，大家应该能理解吧，应该。报到后早点跟主管说，早点签早点协调比较好。
楼主:
ibakax (伊巴卡)
2018-10-27 17:55:00楼上，所以可以报到后跟主管协调先签留职停薪吗？感谢！
作者:
n12365n (n12365n)
2018-10-27 18:52:00应该还不能留职停薪喔，要行文到保训会停止受训
楼主:
ibakax (伊巴卡)
2018-10-27 18:54:00那可以用请假的吗？请11/12日这天？但我还没受训这样是可以请假的吗停止受训后还要去上班吗？
作者:
wave1et (百分百殖利率)
2018-10-27 20:45:00反正就等兵单来拉，能先去受训就去受训你现在每天爽爽过，每天有钱领其实你不能决定任何事，没什么好烦的就按照规定走
楼主:
ibakax (伊巴卡)
2018-10-27 20:56:00楼上我兵单已经来了喔～他有叫我报到的时候带兵单我的疑问是停止受训后还要上班吗 ？因为只上一个礼拜没找地方只能通勤（来回快4小
作者:
arod5566 (艾罗德5566)
2018-10-27 21:01:00并不是不能决定任何事 你是可以决定的停止受训先当兵 后年休假会比较少 甚至没休假(看你当1年还是四个月的延征后受完四个月基础+实务训再留职停薪去 年资有接续后年休假也会比较多你名次后面当初应该算兵单时间 看能不能保留之后再分发会比较好
楼主:
ibakax (伊巴卡)
2018-10-27 21:14:00楼上考前就一直拜托公所想快去当兵（延毕一年了想快当兵），当时也不知道会考上，然后考上后有问公所，可是他说还要不知道入伍时间，所以也在分发前没办法取得兵单延后分发，所以现在兵单来了，想赶快当一当，假期变少没关系（因为那个缺听说蛮凉的），只想再当兵前几天能请假这样～感谢回答～当四个月
作者:
lzhhilly (人海中遇见你)
2018-10-27 21:34:00你的情形要办延期入营才对 等实务训练结束后再入营
楼主:
ibakax (伊巴卡)
2018-10-27 21:37:00楼上您好，我想赶快当完兵XD
楼主:
ibakax (伊巴卡)
2018-10-27 23:00:00感谢楼上的，我们家人以及我都希望能先当兵，所以先暂缓兵役不考虑了喔！我只是想问这样当兵前一天请假会被准吗
作者:
NITERRO (Niterro.K)
2018-10-27 23:17:00申请保留训练资格好像要在服役期间才能申请吧．．．如果能缓征当然是对机关比较方便的。
楼主:
ibakax (伊巴卡)
2018-10-27 23:22:00机关人事处和行政院人事总处说是由机关申请 暂停受训
作者:
jjer (CCC~)
2018-10-27 23:30:00受训期间似乎可以缓征
作者:
StLunacy (喔耶!!!)
2018-10-28 07:51:00暂停受训不等于你不用去单位报到上班，还是ㄧㄠㄑㄉ请假看单位长官准否，他可以不准
作者: mikesweetyy (小祖) 2018-10-28 15:25:00
去年也应届上高考 不过我先受训完才去当兵 建议你也是这样 至于缓征的方法很多 其中一个是报考研究所