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[请益] 有关年底的选举人事冻结
楼主:
pishow
(每天都有好心情)
2018-10-16 20:45:29
有关年底的选举人事冻结
爬文看过好像是从今年的11/8-12/25这期间冻结
如果从A地方机关科员,商调到B地方机关某局处底下所属单位组员
这样也会被人事冻结吗?
还是说,不能在11/8-12/25过调?但商调函日期压在11/8之前即可?
这样最近看事求人或是去面试,不是面试心酸的吗 > <
作者:
rong0204
(只只叫)
2018-10-16 20:55:00
看发派令的时间吧?
作者: MrSteve
2018-10-16 21:18:00
不是说只有升官还有非编制内的才有限制?全台都在选,不是大家都不能调了?
楼主:
pishow
(每天都有好心情)
2018-10-16 21:25:00
荐6科员调去荐7组员,这样也算升官吗?
作者:
rong0204
(只只叫)
2018-10-16 21:26:00
当选名单公布就解除了吧?
作者:
ezmantalk
(来练肖话)
2018-10-16 21:26:00
中央没冻啊 不过文内都是地方调地方 是属于双方都是人事冻结的状态 文内的状况要再讲清楚是什么情形跟派令无关 而是商调函来的时日有关 落入冻结期间原则上就不会签由现行首长是否同意过调会等人事冻结结束之后再签
作者:
TheAVKing
(I am the AV King!)
2018-10-16 21:35:00
地方可调中央
楼主:
pishow
(每天都有好心情)
2018-10-16 21:39:00
新北科员,有被台北市学校通知面试干事,如果没录取,应该会继续投学校组长的缺
作者:
maniaque
(maniaque)
2018-10-16 21:43:00
派令在11/8 前发出就无争议....有连任的,当选隔天就解除冻结,没连任的,上任才解除冻结
作者:
rong0204
(只只叫)
2018-10-16 21:45:00
了解 谢谢楼上
作者:
DaiLove
(D.C)
2018-10-17 08:32:00
不是看派令发的时间,要看那个缺实际出缺的时间,如果缺实际出缺在冻结期间才算,另外要看是哪个层级发派(市长/ㄧ级/二级)也是有差别的。或缺实际出缺在冻结时间后,也都要受限(因为是新任首长的权)
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