※ 引述《junseimika (masa)》之铭言：
: ※ 引述《yehth (小翰)》之铭言：
我有听过的故事，是10等调去冰起来，当作都市传说听听
这个故事发生在某县市，选举时该10职等大官挺错边
结果选完变天了，本来以为自己可以占12职等缺，
但是新首长不想看到他...10职等也不是说调就调，所以被自愿丢到府外当专员
打卡薪水似乎不是问题....一开始开会还会找他，但是有内线通报，谁找他就倒楣
渐渐连新进人员都不太知道此人（10等专员办公室听说在X会顶楼，也没人会去找他）
府内的人都三缄其口避免被拖累～～
一直到换了两任，新首长要调整职缺才发现有这一只冰在府外，
此时专员已经变成当地的万事通跟钓鱼专家XD
调首长室当个秘书工作，听说帮新首长私下解决（乔）了很多问题，
但是他只干了半年就以身体因素退休，本来首长想升他当某处副处长
大概是冰过后心境开了～～～

专委吧?

10等专委或简秘 公文盖一盖就没啥事在办公室泡茶看报纸练气功不在少数....

专员，“被自愿”降等...考绩还年年乙以前中央很多9-10职等承办，文培帮我们拿牙膏的10等那几年～～冻省，高职等的做杂事还不少

这个超酷的，我也要努力升官，然后选举时打每个参选人一拳

推

新竹吗？

只能说...有靠海...其他不能说太多另外到底有没有简10被降调为荐任技士的啊

去年我在文化部，就有国父纪念馆长官升该部某处专门委员一两个月后回任国父纪念馆技士领简任薪水有关系就没关系 我没关系就只好用考试当商调

楼上案例真是经典这就是人事口中的“沾酱油”～～真是羡慕

原来真的有这种事情，可惜轮不到没背景的人

回b大 那位是当技正而非技士并没有简任跑来到技士这件事

我确认是5-7技士 他后来又升时我已离开

有空多去看看一些大专院校开缺的资格很多都直接把 "降调" 排除掉....换言之,你想 P8降 P7,抱歉,不收......另外,回应这一篇,很抱歉.[依法]降官等只有 自愿 这一项任何机关首长都无权逼迫任何公务员降官等任用法18条一项二款明文规定.....而且,P10 降 P07 也是违法,一次只能降一个职等至少也要自愿降,然后降下去之后再慢慢降...至于直接跳 P07, 那.....铨叙部可能会很 surprise ...

m大是对的，简十绝不可能直降荐七 ，铨审不会过的

之前有听人说台北市不用降调的...要请人事大大解答了

请问一次只能降一职等是有规定吗？所以九无法降七，只能降八吗？

要自愿降......至于长官把你 连换三个职缺,一路往下降,也不无可以..:D

跨官等不是不能领高官等薪水吗

一堆机关很排斥降调的人应征，原因1.担心不易共处(管理难) 2.机关人事成本增加 3.排挤原有部属升迁

X市不是有p9里干事，称“干事长”这篇文章主角是调p8专员，号称自愿是p 8-9 专员，少打一个9另外，其实有时降调，也是不得已……

COA有过处长调处长的，不过是林业处长调林管处长等退休

嘉义吗? 有看过9等里干事...

没关系就有关系，以前我在乐涩部时，还有一位9职等科长撑了十几年，，拿两次模范公务人员，不给你升10就是不给，半天都不行

嘉义不管县还是市 府科长都八职等而已 9等是副座或秘书P9里干事在嘉义超威

p9干事听起来就超威

很想成为9职等干事

楼上,你有为你的 很想,做过什么努力吗??? ^_^

事实证明，几乎降调都是“被自愿”，M大说的正确

主动降调很有难度......唉唉

都是“被自愿”降调

我们学校有县府科长调来当组长的但事务组长不轻松撑了两年她就退休了