※ 引述《flyamoody (白开水)》之铭言：
: 各位先进们好，
: 最近被叫去支援退休业务
: 本身非人事行政人员
: 虽然有试算表供参
: key入资料就能得出答案并不难
: 但最让人感到头痛的是如何解决当事人看到试算之后的问题
: (像是为什么要这么算,一次领跟月退,优存18%,新旧制.....)
: 我想这块需要特别学习
: 但不知道如何下手QQ
: 人事主管说他也不懂，叫我自己去学...
: 想请教人事的先进们
: 如何快速学习退休的知识?
: 有推荐的网站或书籍资料吗？
快速上手的方法，先了解退休金分三部分
1.旧制退休金
2.新制退休金
3.公保优惠存款18%
以上三种钱合计，就是俗称的退休金或退休俸
首先要记得一个重要的日期:84年7月1日
从这天起有所谓的新旧制，有没有18%，
连退休金算法都不一样
旧制退休金是固定的，因为年资已无法改变。
先找出何时开始任公职，
某人从民国80年1月开始当公务员
预计107年6月30日退休
80年至84年6月30日有4年6个月称旧制年资，
用旧制退休金算法
84年7月1日至107年6月30日为新制年资，用新制退休金算法
另外旧制时期的公保年资所得的养老给付可以算18%
年资搞懂了，再选择领一次退或月退
可以用试算系统得到金额
另外常见的问题是“可不可以退”或“何时退”
“可不可以退”在退休法上写得很清楚，
也还有指标数的限制
（55岁以下不必管可不可以退，只要担心能不能活那么久就好XD）
“何时退”就牵涉到想领多少退休金，
这种人原则不必理他，大部分是问好玩的，
给他试算网站自己算何时退才能领最多
还有要记得这三笔钱合计后有“所得替代率”
一旦超过替代率，退休金会被降，
第一个被砍的就是18%
以上这些资料和计算方法都在退休法及其施行细则，还有公保法中
可以用试算系统和照法规用笔算，
两相比较就知道数字怎么来的
（建议照法规按计算机用笔算一次，很快就清楚退休金的算法）
办退休是很有趣的事，
这么长的公务生涯中，
检视一个人从初任到现在的变化，
履历表上泛黄的帅哥或美女照，
变成眼前的阿伯或大婶，
从小书记一路变成大科长，
或是一些奇怪的资历，会更认识过去的文官制度。