楼主:
justinXD (Justin)
2016-08-16 11:45:22到底为什么要拉近高职等跟低职等的差距
我反而认为应该拉高真正辛苦的高职等公务员薪水
公务员普遍被认为起薪高
但是成长幅度太低 发展受限
事务官即使是高职等 比起民间 待遇其实也没多好
以中央来说
让很多人宁愿到九等退休就好
再上去没多多少钱 责任太高
另外政务官的部分
其实也找不到什么像样人才
除了待遇低 当然也有社会氛围的关系
当官很没尊严
一直以来可以说是每况愈下
※ 引述《chungrew (work hard, play hard)》之铭言：
: 前面的文章写得很好
: 另外补充一点
: 公务人员的优势应该是说理
: 而不是走街头运动
: 走街头运动可说是以己之短，击彼之长，反而可能对自己不利
: 须考量到社会大众的观感，才能为公务人员争取最大的权益
: 事实上，公务人员协会应该要宣称自己是站在改革的一方
: 但是就具体改革的内容，必须再做商榷
: 而且改革重点应该先从上做起，先改高官，拉近高职等和低职等的差距
: 并优先确保大多数基层公务人员的权益，让辛苦为国服务的人能有适当的保障
: 这样比较能赢得社会的支持