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[请益] 约雇人员离职
楼主:
jordanjr
2016-05-17 19:25:36
不知道适不适合PO在这个版
请教
约雇人员要提前离职(预定今年底约满,但是现在就要离职)
需要提前几天告知?我翻过劳基法,只有说不定期契约的人有明定写
但是定期的却没有?不知版上大大可否有类似的经验
感谢感谢
作者:
kk7635
(MIT)
2016-05-17 19:27:00
我们单位是提前一个月,供你参考
作者:
wang2028
(练功中)
2016-05-17 19:53:00
约雇人员不适用劳基法 翻劳基法有什么用?契约不就是要保障? 你们不准他离职也行啊
楼主:
jordanjr
2016-05-17 21:20:00
约用适用劳基法吧!
作者:
darreng
(★李小威★)
2016-05-17 21:58:00
约雇人员是广义的公务人员,不适用劳基法
作者: Sevenereka (御电者)
2016-05-17 22:46:00
告知一回事,签呈又是一回事...
作者:
boldt
(要去美国买powerball)
2016-05-18 13:58:00
依机关、长官、人缘而定 之前考走辞职三天搞定
作者:
s8402019
(黑影)
2016-05-18 14:00:00
没有一定,长官准辞就行。约雇人员如果不适用劳基法那请问适用哪个法条?他们难道没有保劳保吗? = =a
作者:
dora6142
(JaneS)
2016-05-18 16:48:00
当初应该有签订契约书,依契约书规定离职即可。
作者: laiahuei (老欉绿豆)
2016-05-18 19:39:00
行政院暨所属机关约雇人员雇用办法
作者:
wang2028
(练功中)
2016-05-18 21:09:00
原PO你到底问约用还是约雇? 你文章写约雇 推文写约用约雇不是用劳基法 约用适用劳基法
作者:
goodbearz
(燕子湖烟雨斜)
2016-05-19 09:15:00
约雇人员通常想要一个月前通知离职,但...只要敢写签周一报,周五走,这种也不是不行
作者:
a126664537
(阿袜袜~)
2016-05-20 23:57:00
契约上有写喔,没写的话,请去问人事
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