[劳资] 非故意未到职之罚款

楼主: poterjan (好久没见到老大了...)   2021-08-20 07:51:38
0822更新:
感想各位乡民的建议,当初秉持着互信原则
所以第一通电话,跟要搬去内湖的这通电话都没有录音(以后每一通都要录音)
假设,未来的通话里,直接让对方表面他确实是在和约签完之后,才说搬家的录音,这样
我们比较有赢面吗??
接下来若对方执意要罚这个款项的话
我们应该就会直接找律师来处理了
聊看看能不能有其他解决的方法
另外,三方的对话纪录(Line)都有截图留存
讯息内容可以显示出,我朋友的疑虑都要积极的在跟雇用方&猎头公司想解决方案
但都被雇用方已读不回,猎头最后说什么
‘公归公、私归私,我们还是得解决问题’
我跟我朋友心里想,跟你私………
平时我们也接触不少猎头公司
只有这家要这样签这种奇怪的合约
本来也没在意,觉得offer内容,生活顾虑都想好了,结果猎头来搬家这招……
而且,还是在签完合约才说……希望未来乡民都不要遇到这种不老实猎头。
作者: sindyevil (暂离)   2021-08-20 09:44:00
这个需要讨论双方甚至三分间交涉过程,涉及隐私,看在半年薪资的份上应该可以找律师咨询甚至委任处理,PTT有律师版Lawyer,看有没律师有兴趣接案囉~
作者: taipoo (要成功要积极)   2021-08-20 09:47:00
没听过这种入职要求,太特别了
作者: celtics1997 (山东之龙-禁邪赛鸽)   2021-08-20 10:31:00
我也没遇过比@taipoo钱奴更特别的
作者: chinaeatshit (我爱台湾!中国吃屎!!)   2021-08-20 12:39:00
以合约来说你就理亏 白纸黑字上也没说到你不想去内湖
作者: furuuchitw (still standing)   2021-08-20 13:11:00
要不要参考看看劳基法10-1,12,15-1条来对应?
作者: sindyevil (暂离)   2021-08-20 13:17:00
所以才说要律师阿 不一定是一般雇佣约, 这样多谈谈才知道状况,都到猎人头公司了...
作者: Godofthebutt (恐龙中的霸主)   2021-08-21 13:12:00
合约没写不去内湖很不利
作者: cyjonas ( 一。颗。苹。果)   2021-08-22 00:44:00
第一通电话跟打来通知要搬去内湖的电话,这两通有录音吗
作者: sindyevil (暂离)   2021-08-22 23:35:00
可以去查一下这间公司有没以“此”为业?

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