各位大师级的小智小霞晚安!
记得在这个版看过一个有趣的签名~
PokeMo: 大家都不用上班吗 12/28 16:42.
Chopper: 你看过神奇宝贝大师在上班吗12/28 16:44
是阿，小智带着皮神、后宫以及万用工具人(小刚表示:)
似乎没有任何上班的需求，只要一直与伙伴建立深厚的羁绊
然后放生之后砍掉重练(惊
但回到现实，大部分的小智小霞都需要为五斗米折腰
可能有些人打着“上班同事，下班不相识”的心态
下班了赶快收拾东西，趁著下班潮去完成每日任务(免费卷打头目)
完全不跟同事提起有在玩宝可梦，怕会被问怎还在玩?
但如果能透过一些互动，或许除了替人际互动加添一点乐趣
也能替工作带来不少意想不到的正面影响
简单分享一下目前在同事间营造的氛围~
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1.创立“工作单位”内宝可梦玩家的群组(以Line为例)
应该不少玩家已经加了各种宝可梦群组，可能为地区性的
或是不同的阵营，主要功能不外乎获得及分享各种资讯
(例如某某公园几点几分要开蛋了，神兽IV对照表
或是神兽跑了讨拍拍等等~)
但是通常这种上百人的大群里面都是少数固定在聊天分享，
大部分的人可能因为陌生而选择成为沉默的一群
但如果是由每天可能碰到面的同事组成的群组
陌生感可借由正式及非正式的互动而减低
(上班偶遇时可以寒喧一下昨天抓到什么，或是跑了高IV神兽好可惜)
进而增进彼此的情谊
特别是在一群同事约好中午休息、下班一起去打头目时
也可以缔造出革命的情感~~(互相漏气求进步)
以后在工作上更能互相扶持~
2.在群组定期举办小活动
从小智与小茂第一代的爱恨情仇以来
在不同世代也充斥着彼此竞争的元素
不妨由几个热心的同事，不定期举办各种小活动
举例：上个月的雷公脸白+神奇宝贝大师竞赛
https://i.imgur.com/ZhmgSoF.jpg
因为小弟是死忠黄队的玩家
所以在上次的队鸟(伞~店~)以及雷公出没期间
各分别举办了"非洲闪电鸟"跟"欧洲雷公"比赛
前2名的同事均可以随机获得皮神扭蛋(主办人热情赞助提供)
或是第一个抓到iv100神兽的有神秘大奖
着实在补捉神兽时增添了乐趣以及另一个话题
(例如遇到1820最低的闪电鸟时，不知要哭还是笑，金莓先丢再说)
(小弟脸黑，主办人遇到三次1820闪电鸟...)
也不定期更新目前排行榜，让大家彼此更投入在活动中
(雷公最后一周，有同事从意大利蜜月回来，抓几场就1906雷公
排名瞬间大改，真的是变成欧洲人)
https://i.imgur.com/ObOpRZW.jpg
另外上周举办了“神奇宝贝大赛”就类似于之前版上的"支援最前线"
趁著中午吃饭休息的时间，召集同事一起吃饭顺便进行比赛
题目各种天马行空，在还没有打开所有人的背包比较之前
完全不知道谁会获得道具
https://i.imgur.com/GAiGAl9.jpg
https://i.imgur.com/Z5oWXki.jpg
就算获得了大量的道具，也不代表能获得最后的奖品
(木桶上的皮神不跳起来就表示无缘了)
(表示就跟买了一堆入场卷，不一定能抓到iv100一样QQ)
https://i.imgur.com/TlWwxWc.jpg
https://i.imgur.com/5ACi8XK.jpg
在忙碌的工作之余，增加了纾压的管道~
也让可能在不同内部单位的同事彼此更认识~!
结尾-
或许我们不会一辈子玩宝可梦，但是我们可以做一辈子的伙伴
缔造一些属于你我的情感与回忆，这才是永远的财富
出去走走看看，与人群互动，这才是这游戏原本设计的美意
抛砖引玉，期盼更多人可以彼此互动连结~
以上分享~! 谢谢各位!