Re: [亚洲] 日本软件offer请益

楼主: Roy75117 (优酪乳)   2023-09-28 12:32:36
※ 引述《GinginDenSha (浮游)》之铭言:
: Hi
: 最近拿到日本 R 社的缺
: 做 Search
: 听说是比较 core 的 team 所以薪水比较起来相对可以
: Base: 12.5M
: Bonus+Option: 4M
: Total: 16.5M (yen)
Base 12.5M,等于月薪约104万日币
厚生年金的级距直接攻顶了,一个月扣59475日币
健康保险料,估计楽天有自己的健康组合,
这个级距一个月大概扣49000日币
雇用保险料0.6%,所以大概6300~6500 (因为基数还要加上各种手当)
每个月的社会保险料 59745+49000+6400=115145
(厚生年金 : 59745)
(健康保险料 : 49000)
(雇用保险料 : 6400)
先以没有bonus的情形下去计算所得税和住民税。
没结婚,没扶养
所得税约为139万,住民税约为87万
1250万-139万(所得税)-87万(住民税)-138万(社会保险) = 886万
算起来大约为70%,不过住民税要延后一年才会开始扣,
所以第一年实际领起来会高一点,每个月约81万日币。
入职后的隔年六月才会真正有感的痛。
Bonus的话
社会保险料,大概就是14.3%,然后再扣所得税。
依你所得的级距来算,大概实际到手是帐面数字的一半。
领起来感觉就是单次100万bonus,实际到手大概50万
然后年末调整,会再退一些些给你。
Option应该要入职几年后才能领,先不计。
高收入请务必善用ふるさと纳税。
依你的级距,配偶抚养应该是没有了
医疗扣除额,每年医疗支出超过10万的部分可以抵扣所得。
(植牙,视力矫正等等健保不给付自费项目建议都在日本做)
401K/DC/iDeco也可以当扣抵额,这个等你来再自己研究了。
: 现职:
: 台湾软工约 300万
: 工作符合志趣,WLB好
: 想请教板友
: 这个薪水在日本大概每年可以存多少?
: 食:自己煮居多,一个月抓3万、每月1万吃好一点
自己煮加外食,一个人5万应该是可以过得非常宽裕。
加上乐天应该有员工餐厅,个人觉得要押到4万以下绰绰有余
除非你每天大鱼大肉,跑居酒屋。
: 衣:UQ,GU居多,每月抓3千
衣服,鞋子应该不会每个月买,一季抓个1~2万,够你买了。
: 住:东京房租15万,生活用品百元店、donki
一个人的话,不用15万应该也可以住到不错的。
住个川崎,一个月10出头万应该就可以住到不错的。
水电瓦斯网手机,一个月抓个1.5万,绰绰有余。
: 行:通勤补助
: 乐:每年国内外旅行,一年抓12万
日币贬值很严重,你要海外旅游,一年12万日币应该是不够。
国内旅游一次三天两夜,可能也要10万(旺季旅馆跟机票不便宜)
如果你一年要国内旅游三次,可能也要抓个30万日币。
: 这样每年花费大概255万
: 1650*0.8(税跟保险)-255=1065 这样大概准吗?
粗估基本花费一个月20万,12个月240万,加上给你三次国内旅游30万好了
然后再抓个30万,让你海外旅游/回台湾/有得没有的额外消费。
一年支出240+30+30 = 300万 (已经算得很宽松了)
纯领基本薪资的情况下,886万-300万=586万。一年想存500万绰绰有余。
然后bonus的部分,可以全存。
假设你400万拿满,实际到手大概200万多一些
很不努力存,一年应该可以存约900万(586万+2x0万),没问题。
然后来日本后记得申请新NISA,日本有资本利得税20.3%
用新NISA来存你的退休金
: 乐天软件工作风气如何?
: 目前听起来感觉WLB蛮好的
: 但不知实际状况
: 会不会公司用的技术差别人很多
: 假设之后要跳槽竞争力不强?
: Bonus+Option 的部分会不会变动很大?
: R 社前景如何?看 EPS 负的好几年了
: 谢谢
作者: GinginDenSha (gingin)   2023-09-28 13:15:00
感谢好人详细回答!不好意思不太懂为什么 bonus 是分开计,然后实领只剩下一半
楼主: Roy75117 (优酪乳)   2023-09-28 13:18:00
因为bonus的厚生年金是照比例扣的,月薪的厚生年金也是照比例扣,但你的月薪级距已经到顶了,所以bonus里厚生年金的占比会比你月薪的占比高很多。日本所得税都是先扣,公司会预估你的年薪去预扣你的所得税,假设你bonus 100万,社会保险料14.3万,实际所得86万,然后你的所得级距应该为33% 86*0.33 = 28.4万14.3万(社会保险)+28.4万(所得税) -> 42万 , 实领约58万然后别忘了隔年度还要再扣约10%的住民税。所以100万bonus,实际到手只会剩下一半不到。(依你的级距)此外Stock Option的计算方式跟bonus不同。所以这都是以现金bonus的前提下去计算的。
作者: qooqoo123 (Qoo)   2023-09-29 07:44:00
推详细
作者: chocopie (好吃的巧克力派 :))   2023-09-29 08:50:00
很详细
作者: antpro (-_*|| 宅)   2023-09-29 12:29:00
40歳から、介护保険料を払い始めるわ。
作者: nelley (名字:大便王)   2023-09-29 16:32:00
这篇不赖
作者: dennis2030 (绿豆)   2023-09-29 21:19:00
这篇超详细,有佛
作者: a1wyzz (MAI)   2023-10-01 07:02:00
推详细分享 很有料
作者: gdaa5566 (鸡蛋AA呼呼溜溜)   2023-10-02 20:15:00
有料推,如果这个薪水可能会实拿比现职少,建议有其他诱因或者下一步的目标再考虑,如果单看薪水日本不太适合我领的第一次bonus大约是帐面的58%,看了心很痛QQ
作者: tttkkk (学到。)   2023-10-03 07:48:00
请问您文中提到的所有险跟什么金的数字 都是自行负担 还是有一部分是公司会负担?
楼主: Roy75117 (优酪乳)   2023-10-03 12:12:00
我这篇写的数字都是自行负担,当然公司有付了同样的一份详细看我的下面那篇回文吧。

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