最近找了五位英美国家的履历editor
有人主张要写一页就好 精准简单
太多的话人家不看
有人认为要尽可能详细
以通过 application tracking system 的审核
想知道成功应征上美商的各位
会去在意这个页数问题吗？
我个人是觉得一页是 human-readable
两页是 machine-friendly
至于 education, work experience 顺序没有一定
端看那个人 education 强 还是 skill 强
不知这样认知有无错误
谢谢
有点好奇多页真的会过tracking system吗 我看到都一页少数两页的也是丰功伟业真的比人家多
作者:
cityport (马路不平避震故障)
2018-08-09 03:26:00一般是2页，3页不算多，大学刚毕业可以1页你觉得双佛MIT常春藤毕业的会把学历放最后面吗？如果工作几年还塞不爆第一页，那公司基本不敢聘的
作者:
davidlhs (David)
2018-08-09 03:52:00一页，除非你真的资历超级完整，一页塞不下
作者: Cavalier (Cavalier) 2018-08-09 04:57:00
都可以 没有一定要几页 履历只是要不要找来面的门槛公司敢不敢聘是取决于面试 再说有时一页也是能吓死人的
作者:
miluco (I'm feeling lucky)
2018-08-09 06:26:00工作几年有可能都在同一家，就不会超过ㄧ页
作者:
acgotaku (otaku)
2018-08-09 06:30:00我在台湾工作好几年再出来念书,我履历也是只有一页但是大部分美国朋友都是两三页,我是转领域念所以以前的经验就不想琢磨太多有些写两三页,其实有些写得很琐碎 端看个人简历的风格我是建议放,"当下"最重要的经历,譬如有MS就不要再放大学专题,有工作经验就不要再放兵役 非相关经验别写细节
作者: TETZ (你今天宅了吗?) 2018-08-09 07:30:00
<3年经验的话一页就够了我的感觉啦
作者:
cityport (马路不平避震故障)
2018-08-09 08:24:00一页履历如何吓死人？ 可以示范一下吗？难不要写：您好，我父亲是～～～
楼上,MIT + FLAG都待过应该一页可以塞的下?
作者: Cavalier (Cavalier) 2018-08-09 08:48:00
像这样 FB 2010-2017 Principle SDE 一行就够呛了履历只是面试的敲门砖 如果招牌够亮 贵精不贵多
最重要的放一页就好 你的工作经历不会所有都跟这个面试有关系 删到剩一页
作者:
starjim (Jim)
2018-08-09 10:08:00一页履历为什么不能吓死人?难道要放个十几页去吓人吗?要示范可以，态度好一点!
作者:
liicat (liicat)
2018-08-09 11:53:00一页就好
作者:
keyut2433 (keyut2433)
2018-08-09 15:01:00那种两年一跳的大概两页吧
Stanford MS 2 yrs Netflix SDEII 2 years 保证一页放的下 lol
作者:
fr373969 (Brian)
2018-08-09 16:43:00两页以上容易被打枪，工作经历写相关的就好
作者:
csco ( ARM 株式会社)
2018-08-09 17:40:00建议 1~2页,然后履历 记得放自己专长的关键字
作者: jyuan1993 (Yuan) 2018-08-09 18:13:00
拜托写一页就好不要浪费公司的时间.....
我之前工作九年写一页，被大公司人资说应该要多写一点Hightlight。后来加到一页半顺利进入复试。
作者:
aacs0130 (æ¹›éˆ)
2018-08-10 02:13:00我知道的是五年以内经验一页，以上两页
作者:
callTM (TMD)
2018-08-10 02:18:00一页....没用的垃圾字只会模糊焦点
真强者都嘛只写一页, 你当过总统甚至只要写一行就够了 2008-2016 ROC President 其他不用多写就够吓死人了
作者:
iosian (监督核安支持核能)
2018-08-10 07:54:009页,recruiter需要详细资料,他会帮你编修,所以要是word格式,再附上自己浓缩的1页,以利电话screen的时候快速查阅
作者:
lc85301 (pomelocandy)
2018-08-10 13:17:00一页只写 google: name (误
作者:
qmqmqm 2018-08-10 13:51:00即使你是google/apple MIT也不会只写这样就上iosian 有经验甚至有时需要不同版本的resumes
作者:
KeyFSN ( ～☼☽✩☁～ )
2018-08-10 14:17:00你怎么知道不会?
收过八页的，我就觉得不对劲，可是主管觉得很厉害硬要面试，果然人跟履历一样，一样的东西说个不停，完全抓不到重点
作者:
qmqmqm 2018-08-10 15:07:00当然不会呀 履历要好好写sheepmeimeim 关于那职务你觉得不专业或不适合的地方在哪?
如果公司要求resume就放一页，要求resume/CV可以放两页
作者:
qmqmqm 2018-08-11 00:48:00其实我好奇有多少人被猎头接触过实际上他们要写report, 1~2p根本是不够的所以才会有些人有长达多页的CV但我看下来还是1~2页的居多, 除了后面J大的回文外让我觉得真的有经验外, 其实很多推文我都保持疑问态度(没不好意思)特别是累积越来越多后, 两页就算了, 还有在一页的吗?而推文里i大提到的9页就是report模式 1页拿来对的简历所以其实是1长1短 当然如果有误请指教 只是希望讨论能够讨论能够清楚一点(也包含recruiter的report)(更正是y大)
作者:
davidlhs (David)
2018-08-11 02:02:00有跟猎人头接洽过，也拿到 offer，一页
作者:
qmqmqm 2018-08-11 02:11:00(然后是Sr to MGR level)
作者:
davidlhs (David)
2018-08-11 07:04:00是，所以重点是?凡事就没有绝对的呀，一或两页都有人达到好的结果，如果一页可以完成，刻意写成两页，会变成一堆不太重要的话如果真的经历太完整了，一页写不完，非到写到两页，也不是不可以的，内容言之有物比长度重要，这才是重点吧
作者:
qmqmqm 2018-08-11 11:58:00我也是在分享我的经验 看版上有没讨论我也是在分享我的经验 看版上有没讨论一长一段写法1-2页是第一接段给HH/Recruiter 多页是第二阶段 (非常详细) 他们会做成report 一长一段 两份履历 前几大Hunter短的是做快速扫过去 长的则可详细check客户也是T1等级Senior to Manager Level
作者:
iosian (监督核安支持核能)
2018-08-11 22:12:00长履历前后让我拿到过5家汽车Tier 1供应商的sr. eng. offer,有一家甚至不需要on-site,也拿过Si谷IC design house staff和startup senior的
作者:
qmqmqm 2018-08-11 22:46:00Yes, this is what I’m saying长履历是存在的 in t1/senior level所以我才说一长一短 短是给只想瞄的人 (rush) 长的给真的也认真在领域专业上很注重的人当然 长的不是废话 是满满的deep-diva希望能看到更多的交流讨论
作者:
Zing119 (Mr.ㄡ)
2018-08-12 10:00:00坚持一页.. 排版归纳很重要
作者: o751113 (Ruby ) 2018-08-12 12:47:00
一页就好
qmqmqm 缺乏归纳总结能力他的履历很多Project A Task1/2/3 Project B Task 1/2/3的清单，可是每个Project的Task都是一样copy and paste而且很多都还是同一家公司的Project
作者:
qmqmqm 2018-08-13 15:07:00s你这样回我还可以接受 但我不接受把rush当成理所当然或连看都不看/为了一页而一页的态度
qm 我也是不喜欢rush啊，有时候我连应征的职位都不知道就被主管叫去面试，超刚尬的
作者:
qmqmqm 2018-08-14 01:50:00sh别在意不是在针对你
听说欧洲跟美国不太一样, 美国大多还是一页比较常见
作者:
nakatsu (ayuready)
2018-08-19 00:39:00一页吓不到人可以先检讨自己
作者:
siriusu (かがみは俺の嫁。)
2018-08-19 22:20:00一页
作者:
blargelp (bernie)
2018-08-21 16:28:00一页简历，一页简短自界