[工作] 外商公司产品教育专员

楼主: aleafsun (I am Aleaf)   2016-09-19 20:45:38
各位前辈、后进大家好!
本公司为全球知名药厂,目前在征求医疗器材产品教育专员,主要工作内容为:
协助业务伙伴在北部、中部各大医院进行产品教育(不须背业绩)(须驻点于北部办公室),
工作时间为周一到周五,鲜少延长下班时间。
欢迎想转换跑道的朋友们,参考如下资讯,并踊跃联络。
征才需求:
1.临床工作经验至少一年
2.基本英文阅读能力 (很重要!产品资讯皆为英文!)
3.搜寻、整理资料能力
4.基本电脑文书能力
5.制作且执行简报能力
6.不抗拒北部、中部当天或两天一夜往返者
福利资讯:
1.优于一班上班族之休假
2.公司配有笔电+Ipad各一台
3.手机通话及上网费用补助
4.上班日误餐费补助
5.保障薪资至少四万多 (依经验和能力上调)
有兴趣且符合规定者,请内洽,欢迎加入我们的团队!
p.s 谢谢大家踊跃来信,为更有效率进行招募工作,请大家来信注明:
1. 临床经验科别及年数
2. 过往工作经验
3. 英文能力证明 (实际面试将会需要翻译文献)
4. 搜寻、整理资料能力 (实际面试会请您随机寻找特定主题资料)
5. 来信资料不含上述资讯者,您将部会收到回信
作者: Dovend (Neverendless)   2016-09-20 08:56:00
4万多对产专是初阶的薪水...要有经验的给这薪水以外商来说似乎偏低
作者: akino911911 (腐)   2016-09-20 09:02:00
这薪水超低,这种要一直出差,准备paper,其实没有想像中好
作者: TxT (计画赶不上变化)   2016-09-20 12:00:00
依能力和薪资上调,应该代表薪水是谈出来的吧?我同学现在在做医材业务,底薪也差不多是这样,不过奖金另计,算是护士护理师之外的其他选择
作者: yichiehc (yichiehc)   2016-09-20 21:05:00
"至少"四万,又不用轮大小夜,正常班,这工作调件已经比大多数护理工作好了
作者: rainform (医护是医疗保健业。)   2016-09-20 22:16:00
要不要担负业务绩效?
作者: Dovend (Neverendless)   2016-09-21 08:58:00
T大如果有朋友是相关领域的可以问问,这薪水是刚毕业没经验的薪水,通常公司会说"你没有相关经验"然后用这种新人价给薪,通常都是以"正常班"吸引人,但实际上没有比较闲,然后一直出差根本没时间准备文献,重点是你的同事没什么经验薪水跟你差不多...我是觉得可以考虑但薪水要好好谈,不然乱拿个新人价等上手看到同事的薪水你会呕死 XDD
作者: akino911911 (腐)   2016-09-21 09:36:00
看似正常班其实要出差阿,出差没有比轮班轻松,以外商跟专业度来说这薪水太少

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