在NBA经营球队,除了买一支球队有爽度外,另外就是全球规模最大的篮球商业联盟
因此可从中赚取利益
但要让观众愿意捧场,自然球队要有竞争力
但因为NBA的劳资条款(CBA)规范球队以及球员的上限
而小城市可能欠缺大城市的赢球文化以及市场,要签下同等级球员比较有难度
而七六人以及灰狼这几年的选秀是否也提供几个例子
1.乐透选秀的新人红利
2.新人第一次的延长合约,除非出现trade me传闻,不然球队一般都能吃下
3.再透过交易,看是要找潜力还是当打之前的球员来组成有竞争力队伍
发展可能类似下面,都假设第三年结束换约
Year D D+1 D+2 D+3 D+4 D+5 D+6
乐透1
乐透2
乐透1开始成熟
乐透2开始成熟
乐透1换约+乐透2的红利
有竞争力可交易或者吸引球员投靠
大约在第一位乐透选秀成熟后的最后三年会有竞争力
之后的发展可能就不一定了,ex:KD后的雷霆、PG后的溜马
可能再一次循环,不过也可能前面乐透+教练找不好,就变成重建之路遥遥无期
当然重建还有其他两个例子
a.火箭,不过这个要刚好找到核心+教练难度就更高了
b.马刺,教练的战术体系>球员
只是后面的难度就更高
因此,感觉NBA再怎改选秀规则也很难要求球队不观念
毕竟无法影响球员要加入大城市想法,那就只能绑新人来赌运气了