[专栏] 回顾热火的冠军之路

楼主: Al1enIverson (无敌战神)   2014-06-02 14:55:34
原本在夺冠当天就想写好多字的文章抒发一下这段期间心情的起伏,这系列战的好多的画面一直反复地在脑中拨放,但是人不在家,在外面不想用手机在那里慢慢敲,所以就慢了两天,但是今天先不说看这系列的心得了,好多人写了,所以先聊聊''热火队'',之后再来聊聊''突然''会投关键球的LBJ、Ray Allen saves the day、满地爬的D-Wade还有用手砸地板的叮当猫......
成军第一年,热火队办了一个欢迎会 Not 1 Not 2 Not 3......言犹在耳,似乎
像是在预约什么一样,NBA要开启大家争第二的年代了吗?王朝要这样开始了吗?不,一开始并不是这么顺遂,开季就陷入挣扎,球场上的新角色该怎么定位?想打非传统篮球的热火想以一个近乎''中''空的阵容在场上以速度跟活力冲击对手,一开始的确场场靠巨星的光环撑住整球队的胜率,跌跌撞撞、输赢几乎是各半,尤其是遇上传统强队,胜率更是低的可怕。
于是质疑的声浪便开始了,毕竟''巨头s''失败的经验太多了,从早期的火箭三老,到湖人F4,甚至后来的华丽尼克,由于当时是2010所以现在的尼克跟湖人我就不拖出来鞭尸了,当然他们也是失败的例子~~热火似乎也陷入到这个泥沼之中了~~
经过半季的调整,热火以高机动性的四号位四号球员出来压迫对方后场的轮转方式,制造对手大量的失误,让LBJ跟Wade以快速反击的方式去侵蚀对手,比赛的内容常常是上半场练手感,第三节拉开,第四节前半关门,第四节末垃圾时间......如果第三节没拉开,第四节就是靠三巨头单打接管比赛,在冠军赛之前很吃得开~~季初的质疑声也渐渐少了,到了季后赛前三轮一样是以这个模式横行霸道,破了2008以来东区的那堵高墙''赛尔提克三巨头'';辗过了铁血公牛的防守铁桶阵,打入的冠军赛之后,对手是一路不被看好的小牛,夺冠似乎是理所当然的......
总冠军战遇到小牛,LBJ陷入了扎,那个游刃有余的打法在小牛低失误率的传导、高命中率外线的之下似乎起不了作用,基于傲气,也没看到热火也没有像打绿衫军跟公牛这样,拉下脸来跟小牛Dog-Fight~~就这样''骄兵必败''这句话就应验在了2011年的热火身上......第一季宣告失败,而热火三巨头也被视为''另''一个笑话......尤其是LBJ只打前三节,第四节会消失这件事,势必跟着他直到他''会''打四节为止,但是事情真的是这样吗?
~~第一年失败了,但是在热火身上却有看到巨头合体彼此做出的牺牲与调整~~
先从防守端说起~~由于热火的''中空'',所以篮板方面常常看到场上抢最多的是Wade跟LBJ,快攻Finish的人也是Wade跟LBJ,你要说他们是生化人所以理所当然吗?不,我不认为有什么事是理所当然的,不然不会有这么多巨头合体的失败例子。
Bosh跑出三分线来帮忙压迫对方后卫,在帮忙压迫没成功之后马上就是轮转的开始他必须马上冲回禁区''找人'';如果Bosh没有找到人,后卫Wade会是热火禁区的最后一道防线;LBJ常常在防守端拉去防守对方最难搞的球员从一号的Rose守到五号的Gasol~~~很多人在靠邀Bosh是三巨头里面只能算半个,在防守端Bosh一直是热火制造对方失误的一个大功臣,跑进跑出的,所以身为四号位的篮板数很少也是常常让他被砲得体无完肤的地方,但是由他开启的压迫防守却是数据上常常被忽略的,这难道也该是理所当然吗?
再来聊聊攻端,合体前的三巨头各个战功彪炳但,是合体后球只有一颗,那三人到底做了多少的调整我们来讨论一下~~~
LBJ成了吸怪的中枢在比赛的前三节常常以传导为首要的任务,让队友能参与其中而不是看三巨头表演,所以让他必须用很短的时间调整自己的手感,才能在第四节能接管比赛。
大家都在靠邀他不会打第四节,但是热火队当时是真的不太需要打第四节,所以LBJ第四节的手感到底要跟谁要,他必须自己去解决......
Wade以往飞天遁地、百万大军之中直取对方首级的洒狗血式打法,转变大量的空手走位以接应的方式为自己制造战绩,所以大家都开始讨论Wade消失的中距离......
Bosh转型成高效能的中距离射手,高位的挡拆后跟进捡子弹或是直接往外拉去投中距离,在接到''烫''手的球之后必须有产能,的确他办到了,成为少数长人''黑人''在短时间内长出稳定的中距离,他天生威能吗?到底要多少的努力与心理调整。
所谓的巨头合体,在我的认知里不是明星凑一队就叫N巨头,而是一个球员能够同时做很多很多的事情,甚至为了球队去做以前不会做的事,这样的牺牲与调整才能算是巨头合体。
住在医院中的战神
楼主: Al1enIverson (无敌战神)   2014-06-02 14:57:00
回顾到6/6刚好

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com