我觉得好像很多人对于“逐级回报”的定义并没有很清楚
在整个国军里面标准一致的几件基本的事，用逐级回报最多到连长那关大多都会处理好
例如：薪饷没拿到、吃饭吃不饱、洗澡没热水之类的
除非连上干部是不想升官还是不想干了不然绝对会在第一时间帮你解决
就算没办法立刻处理，大多数的时候也能给个令人满意的答案
像是冬天时锅炉坏了，今晚没办法处理，明天才能修的好，于是跟隔壁连借场地洗澡
吃饭算错人数弟兄吃不饱，那就给弟兄们更足够的时间上热食部
或代订外食之类的
像这种连长就能处理好而且他不得不处理好的事
还直接1985，那就是在跟连长过不去，这种状况1985就是双输、多输，没有人有好处
至于像前面提到的各种麻烦问题
我认为至少应该逐级回报到连级
毕竟在服兵役的过程中大多数的时候都是跟连上在一起
那么对于每天都会见面的人还是给点面子吧
至少指挥部或旅级的长官不会没事挖坑给一个小兵跳
但是连上干部可以这么做，他们也做的到
然后可以将想要申诉的事项的后续处理分成以下几个等级
1.干部完美的解决你的问题
2.干部没有办法立刻解决你的问题但是给了你可以接受的交代
3.干部没有解决问题，问题继续存续并困扰着你
4.干部不仅没有解决问题还把问题搞的更严重了
5.干部没有解决问题，试图解决你(？
1.跟2.应该是大多数人可以接受的状况，事情大概也就落幕了
3.跟4.就要再往上回报，请再上一级的长官来解决问题
5.就是直接1985，把你要解决的问题和长官试图解决你这两件事一起1985
以这样的原则使用1985比较能够保证在自己不受害的前提下
妥善的申诉各种事件