自由时报
http://news.ltn.com.tw/news/politics/paper/960175
政权轮替人事冻结 国防部多位主管等无人
2016-02-21
〔记者罗添斌／台北报导〕因应政权即将轮替，政府各部会高阶文官人事冻结，军方因性
质特殊，成为此波人事冻结的“重灾区”。国防部本部有高达五、六位一级主管悬缺，要
等到五二○后才能补实；官员更称，“有些特殊职务是火坑，又烫手又棘手，五二○之后
也可能没有人想来！”
官员口中所称的“火坑”，指的是国防部采购室主任一职。据指出，前主任魏大鹏去年一
月就届龄退休，主任由文官担任，但至今已悬缺了一年一个月，都没有条件适合的人来接
。
一位资深将领指出，国防采购业务太过专业，涉及的利益也多，更是众多黑函指控的对象
，吃力不讨好；国防部曾透过行政院人事行政总处在政府体系征求符合条件的人选，“但
却没什么人有兴趣”，显然愿意自己跳入火坑的文官不多。
国防部本部的一级单位主管，目前有高达五、六个空缺，包括战略规划司司长、法律事务
司司长、全民防卫动员室主任、采购室主任、主计局长及政战局副局长等职务。据了解，
导致空缺未补的原因，部分受政权轮替人事冻结影响，部分则因国防部与国安高层对接替
人选意见不一。
资深官员表示，国防部主计局原任局长陈麒，拥有超强记忆力，对军方主计、预算及统计
数字倒背如流，堪称“行动数据库”，军方内部评价一向很优，却因妻子的劳健保挂在民
间公司底下，去年七月遭检举后，陈麒自请调整职务待查，调任为委员。至今检方侦办无
进展，高层一度想推荐主计局资深少将直升局长，但国防部也有意见，因此人事案一直僵
在那里。
官员表示，政战局副局长郑升阳二月一日军职退伍，政战局只有一位副局长的编制，受到
人事冻结影响，没办法立即补实；政战局业务庞大繁杂，只能由局长跟各处处长分摊。官
员说，五二○后人事应可补实，但届时也将牵动政战系统将领的大幅调整。