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募兵制找不到新鲜肉体？人渣文本：何不先从义务役加薪开始
毕业季，许多学生将各奔前程，而许多大四男同学也展开替代役、普通兵役的抽签，而国
防部一再强调的明年全募兵制，看起来前景茫茫，辅大教授周伟航在脸书专页“人渣文本
”发文就指出，国军形象不佳，工作环境恶劣，实在很难募到愿意一签数年的新鲜肉体，
甚至可能越募越少，周伟航建议，只要采取一种做法，就可以快速达成纯募兵制：“让义
务役领与志愿役同样的薪水”。
虽然国防部已表示明年全募兵制就可正式上路了，但现下却仍在征集大量的义务役，募兵
前景乐不乐观，民众其实心知肚明，周伟航对此指出，或许等明年初总统大选一结束，国
防部发言人又会跳出来一鞠躬，说全募兵制将再次跳票。
周伟航在脸书po文批评，因为国军形象不佳，工作环境恶劣，实在很难募到愿意一签数年
的新鲜肉体。现今这种“征募并行”的阶段，看来只会一直拖下去，甚至越募越少。
对此，周伟航并提出建议，其实只要采取一种做法，就可以快速达成纯募兵制，在征募并
行的状况下，让义务役领与志愿役同样的薪水，但服完原有役期后就可以退伍。也就是把
义务役当志愿役对待。当所有义务役都领与志愿役相同的薪水，也同一时间放假，不就代
表全军都“等于是志愿役”，全募兵制就算是成功啦！
周伟航并列出新制度的四种好处:
一、义务役士兵薪资若能提升到两万多以上，服“不愿役”的反弹会变小，可减少义务役
与志愿役的“劳务”与“权益”不对等情事；
二、若义务役领这薪水，若觉得不赖，那原役期结束前也可选择续约；
三、有些社会弱势被逼着当低薪的义务役，往往让家庭经济更加艰难，不如提升薪资；
四、这制度不用额外增加预算，因为国防部本来就要把20几万大军全部志愿役化，那就一
定有相关的预算，何不从现在义务役加薪开始。
周伟航并指出国防部一直募不到兵的重要原因，就是“把国家发展与公平正义摆后头，个
人爽度摆第一”，周伟航建议国防部试着把人当人看，“发对等的薪资，给所有和志愿役
一样辛苦，甚至比志愿役还辛苦的义务役”，这样“身边才会出现真正的人，而不是一堆
牛鬼蛇神。”