[讨论] 一例一休实施后

楼主: jazy6804 (豪大帥哥)   2016-12-25 12:48:58
新法上路
公司也都会有应变政策
有人说好
有人说不好
服务业冲击最大
各位公司有什么政策吗?
1.平日狂加假日不要加班
2.政府政策怎么定都是依公司规定为主
3.配合政府老实地给假日假日加班费
作者: ab1026430   2016-12-25 12:57:00
4.减少人事支出,年前资遣
作者: ATand (ATand)   2016-12-25 16:35:00
坦白说,已经周周休的一如往常,不会周周休的也不会加薪
作者: dulex (此人不在线上 XD)   2016-12-25 16:41:00
完全禁加班 手头会很紧
作者: tyf99 (呵呵)   2016-12-25 17:52:00
过去加班不敢跟老板要薪水的,难道修新法后就敢了?
作者: michaelgodtw (可爱书生宝宝)   2016-12-25 18:01:00
照政府走是基本的吧!不然跟外国客户CONCALL到一半!然后客户说要下午茶!那边最三条线的是我们!国内外差好多
作者: powerking01 (力王回来了)   2016-12-25 18:27:00
周周休,礼拜六加班8小时*1.66,但是要签自愿加班切结书。
作者: saltlake (SaltLake)   2016-12-25 18:32:00
要落实劳基法除了员工检举跟提告还得地方政府劳检光是法条写得漂漂亮亮的 难道违法的人会被雷劈?
作者: popokill1 (chaospopo)   2016-12-25 22:42:00
周六禁加班,平日只能加2小时,除非…愿意无薪加班
作者: saltlake (SaltLake)   2016-12-26 08:42:00
所以囉 一些员工恐怕还是会无奈地在"例假"来的时候在公司加班"休养" 关二爷有云: 身在曹营心思汉公司会宏观调控 员工也会微观调整 负担与收入的对价

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