由于还在就学中，想请问前辈们要怎么确定自己适不适合走行销。
我就读相关科系，但却对行销方面的职业没有什么认识....
本身对行销有兴趣，可是感觉行销市场很大，不知道该如何去选择..
感觉对未来一片茫然...但又想坚持自己的梦
有看过‘到底该不该进公关公司，进去前请先问自己５个问题！’这篇文章，但文章里所
介绍的公司类型都会想尝试看看，毕竟自己好像也不太清楚正确的方向在哪。
想听各位前辈选择行销工作的建议，感谢各位前辈！

你有什么优势？你能付出什么？你有什么梦想？

几个问题,1.你所谓的行销工作到底是什么?2. 你对于行销工作的期待或梦想是什么?我面试过太多人说想做行销，但却说不出行销是啥

工作本来就要做完的（被弄除外）你的发文就显示你不适合做行销了，趁早转吧。

对于行销领域的认知过于表面，建议先研读几本行销领域相关的书籍，或是去实习、打工。另外对于其他人的提问，回答太笼统，让人有诸多质疑，如果面试被问及这些问题，你的回答将是弱点。培养他人（客户或主管）提问深度申论的能力，在这行我觉得相当重要。你提到：都没尝试过就放弃很可惜。那更应该在尝试之前多方理解该领域，不然连说服主管、雇主让你获得该领域职缺的机会都很难。

我看了前面版友问你的问题 你的回答不全面而笼统。1.分析目标市场、对产品跟服务做出最好安排-这比较像是产品企划要做的事情位客户打造合适的销售方式跟通路推广 这比较像通路或是媒体业务去做的事情 他们都跟行销有关2.这些虽然都跟行销有关系 但如果公司缺是行销企划大概就不会先考虑你．．．

给一个观念：自己找答案，什么书适合你我不知道，但网络上很多书单或是参考资料，不试着找就容易流于盲目听从。同样观念，无论是就业方向或是书单，先去研究，再来跟大家讨论，我们比较有依据。举个例，现在多数消费者会先做功课，之后才有购买行为，这也是多数行销手段常会主攻的一块，不妨从自己开始动手，了解这段过程。

我建议你可以做中学，如果你不是要做行销企划，只是相关职缺，不用这么快去理解那问题答案，其实那问题是应征行销企划或主管，面试才会被问到。如果你是应征相关职缺却不是行销企划或主管职，面试主管问你这个，建议是别太期待那份工作。还有行销工作没有什么适不适合，所谓的行销视角就是个工作累积磨过来的，只要你有办法跨进门槛都可以被训练，别想太多

另外提一个观念：作品牌行销、市场行销、单一产品行销是不同的层级，所需的技能和经验也不同。所以为什么你的回答被人说空泛，因为你还没把自己定位找出来。回去翻翻课本想想STP的定义？你要怎么用STP行销你自己？

看到楼上们的推文，我还真是有点傻眼…行销真的很爱用新鲜人，只要你一开始不怕薪水较低，只要你表现愿意做，就找得到工作，真的会问那么多专业性问题吗？我很怀疑耶XD而且行销哪有那么复杂，是在骗小孩，还是拿教科书上的东西来炫技？

行销就是广告通路创意

行销就是沟通才对楼上 知道4P吗？

我也觉得在这版每次看到有人问想读行销总会有一群人仿佛自己是总监经理上身对发文者带有那么一丝高傲批评

批评只是不希望那些被美好传言吸引的蝴蝶梦想幻灭行销基本工就是定义问题，找资料，分析与结论他的问题是自己是不是这条路，分析是自己不懂这行对一个没概念的行业，充满兴趣？梦想？是不是本末倒置了

行销爱用新鲜人？看做什么工作…但行销企划，比起其他职缺是少用新鲜人，且较要求学历专业的职缺。行销很简单？还是一样，看做什么工作……不同行销工作需要的行销专业也有差异，答案就不一样。面试会问行销的意义，这种主管不是他也不清楚，就是想画大饼摆高度就是了。还有就是想知道应征者行销概念是不是符合公司发展路线跟理念，以便沟通，这主要是在面试主管职或行销企划，原因在这里。因为我懂行销也有限，就分享门槛的东西给原Po方便找工作，希望各位大大不要嫌弃XD总之，不要怕不适合或不懂，找到工作练专业比这重要，能做到事、肯做就懂。

同意楼上，能够把握机会累积经验，你慢慢会了解自己所需或者选择加入品牌端，一次接触行销不同分工，如果在中小型公司或者应该说行销部门较小的公司

术业有专攻，行销绝对有其专业性。过去台湾不太重视行销，是因为都做代工，要做好品牌，行销绝对是重点。海外市场对行销更是重视，台湾已经晚了很多步，Facebook, iPhone, Tesla等等知名公司，对行销相当重视，日本品牌也纷纷跳出来承认过去对行销不够深化。

行销嘛-__-不是靠热忱拉，是要把东西卖出去要吗关键字行销，要吗facebook广告投放，妳要说明妳有什么技能你没说你的技能当然被打枪，我看完第一个我也会想打枪，颗

原po很有礼貌，但我不是在说原po啊XD原po要先学会抓重点才是，然后那个推文说4P的…你就是我说的拿教科书的东西来炫技，最好是行销都照4P走啦！行销实战哪时在要求4P的？是没实战过是逆！

我只是针对我楼上那位 告诉他不是只有通路或创意 而且4P只是最基础的理论而已是要炫什么技

楼上是大学生吗？我一个读大学的弟弟是行销系，也跟我讲4p，我马上就给他无限翻白眼了…我只是听到、看到4P的一贯动作与行为，至于是不是基础，我是觉得要跟得上时代啦…

我觉得适不适合，其实就是蛮成果论的。就学生时期做作业时，多少就看得出有些人大概就是...交交作业勉强过关，可行性不高、研究基础也不深的东西。如果你有用心，就算还不是真的实际拨预算给你操作，也看得出来你是有试想过实际运作的模式可行性、成效的预估准确度

毕竟行销的范围很广，就我自己在品牌端做，可能4P就分属不同团队负责，当然学院的理论知识提供了一个宏观的视野及切入角度，我想还是有帮助的

行销爱用新鲜人？请问是哪里的？我总是遇上要实际工作经验的，所以我行销系出来没做行销，在校的专案全不当是经验一部分

不论科系不论经验的我知道只有两个：活动公司的场控、广告公司的AE，其他位置专业门槛是有一定高度的

看完只觉得望尘莫及XD

真的看工作啦~做电商PM、产品顾问fae、招商专员也不用太多门槛，有的只看个人特质。乡民们拜托，不要水球私信问我那里找……我不太会推荐工作的……请爱用104或工作版好吗？

很简单 去实习就知道你喜欢跟适合与否了 试过就知道~

行销爱用新鲜人=活动行销企划，门槛低薪水少，事最多~

同意楼上a大。我觉得行销是“把你的想法放到目标的脑子里、把别人的钱放到你口袋里”别想太多、做就对了啦！

我是想进品牌的行销企划领域，从兼职实习做起，正职门槛老高，但不管，先沾到边，做就对了……

大家行业不同都有不同的看法哈，我想原po连产业都不知道要选那个的话，可以先去当志工或做困难的工作

针对我的问题 妳的回答很适合去agency. ha. 有时抛掉书本吧。试着以直观的方式来思考及回答问题。