观察点1：老是在鸡蛋里挑骨头
无论你多努力，主管都视若无睹；或即便你已战功彪炳，主管仍无动于衷，常在枝微末节上
挑三拣四，若有以上状况，就要留意职场PUA可能已悄悄找上你。
观察点2：刻意在公开场合批评
多数主管会顾及员工的颜面，有需指导或修正处，会选择较少人的场合，或单独交流。若主
管总是在大众面前数落你，很可能是为了削弱你的自尊，再逐步控制你。
观察点3：拐弯抹角言行不一致
主管看似合理的要求，或许是裹着糖衣的情绪勒索。当主管常不断称赞你、对你提出极高期
望，尔后却急转之下，大肆批评你的缺点时，他很可能正在用话术，让你踏入他写好的剧本
。
主管之所以用心理战术，想将员工形塑成他渴求的模样，很可能来自两个原因：不愿给高薪
、或希望你顺从他的领导风格。