想想还好我前公司管理底下的某位陆籍课长，去年曾当面呛我一句话，堪称经典！
呆玩奴工，尼们敢呛老板以下这些话吗？
“课长阿！我什么专案都不干也不接！我就来混日子的！”！
“不然！尼开除我阿！”！
超呛秋！干！拎北在呆玩工作10年，也没有这样呛我老板过！
※ 引述《surimodo (摇滚少女!! 活力棉花糖!!)》之铭言：
: ※ 引述 《shotholisi (呆れて白目をむく)》 之铭言：
: : 他们能有高度经济成长，我猜的啦，就菁英寡头带头冲而已！
: :
: : 基层软烂成一片也没差！
: 以前听过大企业容易有死海效应
: 久了人才越来越烂
: 反正家大业大
: 养一堆软饭也没差
: =====
: 死海效应是指好员工像死海的水一样蒸发掉，然后死海盐度就变得很高，正常生物不容易存
: 活。 公司发展到一定阶段，能力强的员工容易离职，因为对公司内愚蠢的行为的容忍度不
: 高，也容易找到好工作；能力差的员工倾向于留着不走，也不太好找工作，年头久了就变中
: 高层了，这种现象叫做死海效应
: ====