先假设各位是一个有LOL战队的富老板，有钱，也舍得花钱，
目标是把自己手下这只可以进世界赛但最高八强止步的队伍磨成冠军队伍，
先不考虑选手这部分，
单说后勤方面，你会怎么组织后勤团队呢?
分析师:整理各赛区对战资料、角色胜率，分析优劣势为什么出这角色对那角色胜率高
选手教练:从各赛区对战中研究角色玩法，自己不需要做的出这操作，但需要告诉选手在
练这只角色的时候有什么操作是重点，不让选手傻打100场soloQ没效率傻练
主教练:统整选手教练和分析师，了解选手对角色掌握度以及对局优劣去拟定BP策略
及各阵容战术策略
装备分析师:根据每个版本更动，以数学模型计算装备效益，整理成好记的形式，
让选手在场上可以因应各种情况出当下最适装备
心理医生:和选手进行会谈，调整心理状态，不会因连胜膨胀也不要因连败气馁，
加强心态较差选手心理层面保证逆风时心理抗压能力
物理治疗师:调整选手姿势以及协助放松减轻练习带来的身体负担
营养师:安排住宿期间菜单，合理且均衡的摄取营养帮助选手维持专注力、反应力及体力
厨师:让选手在外地比赛期间可以吃到合口味的食物，不用出去就吃方便面或当地不合
口味的食物
美编:捕抓选手生活剪影定期推出文章在各社群上保持粉丝关注度
领队:统领选手日常生活所需，协调后勤内部工作分配
前面几个偏游戏内的，后面几个偏游戏外的，
当然这些后勤要真材实料而不是同学推荐来混分的，
如果是各位还会招募什么样的后勤呢?