※ 引述《IanLi (IanLi)》之铭言：
: 基于尊重看板自治
: 在此请Assisi与laptic表达包含但不限于：
: 对分配板务执行上是否需小组介入？
: 是否有其他需小组协调之事项？
: 对申诉人所提申诉事项是否赞成或其他看法意见？
针对请两位板主提示的部分，先将过程部分供述如下：
（以下依站内信收件／发信时间，
作成内容摘要，但为顾及隐私，在此不揭露完整内容）
我之前在七月廿四日提醒一次：
07/23/2022 08:00:26 Tapqou 暂停 lynos 发言，期限为 1 天
理由: 4-5-1
07/23/2022 19:34:27 Tapqou 暂停 disdark 发言，期限为 1 天
理由: 4-5-1
在现行板规中，没有“水桶一天”层级的罚则；
且没有公告的处分，完全不具任何效力。
而于约半小时后， Tapqou 板主回信称“水桶七天有过重的疑虑”；
同日晚间则由组务发信提醒应“维持执行板规的一致性”。
事后，虽然在隔日补了公告（注一），
但仍未就“水桶一天”一节，修正并按板规处理。
虽然各板主间皆相互尊重裁量权，
但是既然 Tapqou 板主未作出纠正，作为同事的我也无可奈何。
注一：#1YtU1kP5 (Stock)
至于旷职的问题，在讨论板规修订期间，
Tapqou 板主曾于八月廿八日表示“工作繁忙”，
虽然我同日稍晚时间作出提醒，可是未见进一步处理（如“请假”等作为）。
说回来本案的处理：
日前重新审视股检板处理情况（范围是二六六七至二七零零），
还算处理得顺利，但在部分案件上，仍见到稍有瑕疵之处（注二）。
因此个人希望，小组长能公开作出劝诫，
以期提醒 Tapqou 板主按板规处理，避免持续逸脱的情形一再发生。
至于其他部分，个人认为暂无介入的必要，在此感谢组务的关心。
注二：举例来说，在 #1ZCeu1uM (StockPicket)、#1ZCfxg36 (StockPicket) 等案中，
违反相关板规之最低罚则应是“水桶七天”，然经查设定记录、看板公告等处，
均未见处分的执行。
: ※ 引述《BlueBird5566 (唯一支持陈时中)》之铭言：
: : 申诉人 ：BlueBird5566
: : 看板板名：Stock
: : 被申诉人：Tapqou
: : 申诉诉求：Tapqou未遵守组务规定，旷职逾14日。
: : 且多次不处理板务或乱处理板务，遭检举败诉多次。
: : 显示无法充份理解板规、行政不积极、判决不公正、
: : 又无法与其他板主合作、不遵守小组长规定，应予以取消实习资格。
: : 申诉事由：
: : 一、按Stock板板主群的工作分配，检举文编号2567 ~ 2600由Tapqou负责处理 [证01]
: : 查检举板编号2567起是9/3的检举文 [证02]
: : 直到9/17，已过14天，Tapqou都没有处理案件
: : 后来L板主见逾期无人处理，才与A板主主动协助处理2567~2600案件
: : 二、L板主也在9/17的公告 #1Z9PMCQo (Stock) [证03] 中声明如下：
: : 声明：由于板主、组长间均无法得知 Tapqou 板主的动向（据最后一次回报，其在日本的
: : 　　　工务繁忙，但迄今未有请假报备，且盘中／盘后闲聊多数时候均由本人更换），为
: : 　　　利于板务工作的推行，将由本人先行介入处理部分积案。
: : 三、按组务规定，板主多日无法执行板务时，应向组务请假
: : 一、国家研究院板务人员职勤规范
: : 1. 请假规定
: : a. 小组长七天以上无法上线，请至群组组务板请假。
: : 板主七天以上无法上线，请至小组组务板请假。
: : 四、先前本人申诉过Tapqou/Assisi怠职
: : 小组长也已于6/1裁示 ( #1YbbLC4C (Law-Service) ) 如下 ：
: : 板主有义务关心看板上的板务活动，若七日以上不能执
: : 行板务如无法上线应至小组进行请假，其余不满七日的
: : 情形可至小组报备或在所管理看板中进行说明。
: : 五、本人在股检板提出申诉询问 #1Z9Qcjhh (StockPicket) [证04]
: : 希望Tapqou对于自己不告而假的事情交代
: : 另外2位板主都有推文回答，但Tapqou仍未交代自己为何不告而假
: : 六、先前本人在组务板申诉，小组长请Tapqou做出答辨
: : Tapqou除了一篇攻击检举人的文章外，不再做出任何答辨
: : 完全无视小组长的要求。
: : 七、8/14本人在股检板检举 #1Y-2obNt (StockPicket)
: : 该ID已多次累犯，应水桶30天，但Tapqou最后仍判七天 ( #1Y_DMuyH (Stock) )
: : 但因已过申诉期，所以在检举别篇违规时，略提到 #1ZDuqWV2 (StockPicket)
: : [证05]
: : L板主在推文也有说Tapqou其他荒唐事，如下
: : → laptic: 上次水桶一天、无公告事，我曾请他更正，但仅补正公告，未 10/01 09:34
: : → laptic: 修正水桶期间 10/01 09:34
: : 综合以上
: : 1、 Tapqou 经常不处理板务，已非第一次被申诉
: : 2、 Tapqou 被申诉后，仍持续旷职未至组务请假，逾14天。
: : 3、 Tapqou 即使处理板务，也是随自己心情乱判，未依照板规规定处理
: : 前阵子才被申诉败诉，至今仍未改进
: : 已造成板友违反相同板规，却有些人被轻判，有些人重判的诡异情形
: : 4、 Tapqou 被申诉败诉多次后，仍持续不知悔改。
: : 继续任意妄为，无视板友、无视小组长的裁示。
: : 此情况非常严重，
: : 5、 Tapqou一直都只是实习板主，此实习已让他乱搞许久
: : 不是不处理板务，就是乱处理。造成板务紊乱。
: : 而且既然他日本的公务繁忙。实在也没必要硬要他当板主。
: : 此人实习都做成这样，显然不适任板主。
: : 只是实习(试用期)都可以攻击检举人、无视小组长、不与其他板主合作，无视板规
: : 、无视组规。
: : 真的变正式板主，岂不是更夸张？
: : 即使通过信任投票，也不代表他真的适合跟其他板主、小组长合作。
: : 建议小组长取消其实习资格。
: : 这就好比一个新人刚进公司，就不听主管指示、旷职、无视公司规定、工作摆烂
: : 、攻击同事。在一般正常的公司，早就被fire了。
: : 小组长已给他太多次机会了。望小组长深思。