这个其实我有在推文中讲过，刚好趁机来复习一下NBA的新秀薪资制度。
第一轮新秀是2+2的保障合约，前两年保证，后两年分别是球队选择权。
(过去是3+1，前三年保证)
制式合约的特点是：
1. 属于特例条款，对超过薪资上限的球队可以随意签。
2. 薪资固定，球员第几顺位被选上就有相对应的薪资(80%~120%)，无法漫天喊价。
3. 第五年QO(Qualifying offer)
第一轮新秀是确定可以绑4年(前2年保证约)，第三年结束可谈延长合约。
母队新秀延长合约的状况下则可以用到8年(5~8为延长合约)。
第二轮则没有以上这些，签约时需使用薪资空间或特例条款。
http://www.cbafaq.com/salarycap.htm#Q50
“Also unlike first round picks, teams do not receive a salary cap
exception specifically for their second round picks. These players must
be signed using cap room or an available exception.”
底薪也属于例外条款，但有限制祇能签两年，
所以若新秀打出来会陷入很麻烦的“被别队开价抢人”的局面，
因此有了Arenas条款等制度(限制起薪最多是联盟平均薪资)。
最近几年则有不少球队用薪资空间或是部份中产阶级特例，
跟二轮新秀签下三年的合约，其中部份保障或是完全保障都有。
比方说，这几年有名的钱得了怕爽死，大学打了4年，23岁才进NBA，第二轮第38顺位。
http://rockets.clutchfans.net/3681/chandler-parsons-contract-take-two/
他签了一个非常复杂的合约......简单的说是这样：
前两年为保证合约(fully guaranteed)，薪资大于底薪
第三年则是如果某个日子前没被裁掉就自动转为部份保障，再过某日变完全保障。
然后第四年就是最微妙的一年，这年也同第三年没被裁则转为保障约。
但是，火箭队有team option可以让他变成“受限自由球员”(RFA)。
如果火箭不这样做呢？当他打了第四年，他会变成不受限自由球员(UFA)。
RFA就是可以匹配(match)他队报价，且打了三年火箭有完整的鸟权可以使用。
后来的结果我们也都知道了，小牛开了一张大约，火箭不跟。
另外可以比较一下制式合约的薪资(以120%计)跟底薪的差距：
2017-18 2018-19
0年资底薪 0.815M 0.864M
1年资底薪 1.326M 1.392M
25顺位 1.516M 1.800M
26顺位 1.467M 1.740M
27顺位 1.424M 1.690M
28顺位 1.415M 1.680M
29顺位 1.405M 1.667M
30顺位 1.394M 1.665M
结论：
若该年夏天是定位在“准备在FA市场大展手脚”的时候，
第一轮前段新秀会造成一些麻烦，尤其是CAP HOLD(预占薪资空间)，
就算还没签约，祇要有签(选了)就是占120%该顺位薪资。
(第二轮有个特点是“签约前不预占薪资空间(CAP HOLD)”。)
今年前四顺位分别是：7M、6.2M、5.7M、5.1M，金额都不少。
但后面顺位其实金额并不大，且NBA规定中“名单未满时，需以虚拟底薪填满”。
所以一支名单10个人，没有第一轮新秀的球队，需再填四位0.815M的球员凑满。
而另一支名单 8个人，有2位28 29新秀的球队，则是1.415+1.405，与4位底薪。
一个一轮尾段新秀，大概祇比底薪球员多占了0.6M而已，并不是“多占1.4M”。
而保证约的部份，因为NBA制度已经从3+1改成2+2，保证约少一年的关系，
其实第一轮没有之前那么不利(过去是选来就保证三年合约，现在两年)。
但在续约上第一轮新秀比第二轮有利很多，甚至也可以便宜用四年，第五年还有QO。
这也是第一轮跟第二轮有不同的地方，
第二轮球员(与经纪方)最近也未必接受底薪，而是会签下一些复杂的合约，
第一轮就是很简单的制式合约，照着跑就好。
以“放至NBDL培养”的球员来讲，第二轮当然比较有利，接受双边合约更好。
但“直接在NBA赛场上培养，甚至是简单的即战力”来看，第一轮未必比不上第二轮。
甚至那种“第二轮比第一轮尾段好用”的说法，是在Gilbert Arenas之前就在讲的，
这十几年薪资制度都不知道翻修了几次，有些观念真的需要与时俱进才行。
当然，会掉到20~40顺位的球员能够打出来适应NBA都是中奖般的机会，
各队的选秀眼光与养成系统都非常重要。
我会说二轮前段跟一轮尾段各有各的好用，
尤其是现在选秀更像是选天份，大三大四球员被认为天份不够常掉到选秀后段。
开乐透豪赌的话二轮比较没风险(签底薪又非保证之类，当然也要球员方也想赌一赌)。
即战力(或简单于NBA赛场上小修小补)直接可用的话一轮比较稳当(2+2)。
这又会牵涉到选秀策略的问题，甚至是球队战绩。
比方说圣安东尼奥马刺队就擅于选第一轮尾段。
而以湖人今年的选秀来看就是以即战力为考量：
Josh Hart 大四
Kyle Kuzma 大三
两位都是年纪偏大(22岁)，还没被开发的潜力较少，选秀会上较不受青睐的。
但这种球员的好处是能立即给场上带来帮助，且球商部份通常较好(通常...)。
看得出来湖人今年有打算做一番作为，反正明年也没一轮签了，坦也没用。
好好打球，好好练出体系，能赢多少就看看吧，尽量能建立赢球文化更好。
以上。
这篇比较简短，并没有谈到放洋的国际球员，以及NBDL双边合约。
也欢迎补充。
谢谢。