我是某公司的单位主管
最近收到一位已经离职的A女 透过县市劳动局
申诉在3年前受到B男的性骚扰
大意是B男趁机摸A女的胸部 并且碰触A女的肚子
但我私底下有去了解 A女和B男之前有暧昧的关系过
友达以上 恋人未满的关系吧
但B男已经于去年8月就因为个人生涯规划离职了
就刑事责任而言 也超过六个月的告诉期了
所以没有刑事责任了
但重点在于行政罚的期限部分
新版性平法说 非权势性骚扰 2年内可提出申诉
但后面又有但书(自性骚扰事件逾5年者 不可提出)
但现在时间是3年前 这样是可以提出申诉吗?
看不懂这法律的定义是什么?
另外 B男也已经离职了 我还要处理这个申诉吗?
谢谢版友的解答喔 感恩~~