如题，本人从事机械制图，请问大大们如
果利用下班或休假私底下接公司客人的工
作在家作业但不利用公司任何的资源，请
问这样有触犯什么法律吗？假如老板要员
工签不可与任何公司客人有私下往来的条
例请问这样具法律效力吗？谢谢回答。
作者: banana321 (香蕉) 2018-01-17 22:15:00
去看你们公司的工作规则
香蕉大 公司规则是一回事，是想知道如果这样的行为公司如果要告会触犯到法律的什么罪吗？还是只有道义问题
作者:
gginindr (金城武是本名没错)
2018-01-17 22:34:00雇主可以要求下班不得兼职 违反可以解雇你 没有法律上的罪
作者:
malemma (Voila~)
2018-01-17 23:18:00跟本行无关的兼职也就算了，你这是明摆着抢公司生意耶！
作者: hidog (.....) 2018-01-18 00:00:00
一般是要注意不要踩到营业秘密...跟公司签的条例基本上属于民法,可以请求赔偿
而且是接公司客人的case，公司一堆法条能用你不用公司资源是怎么接到公司客人的case的呢
作者:
alog (A肉哥)
2018-01-18 00:30:00不要傻傻的去跟自己公司底下的客户接案 尤其是制图第一个客户会婊你 第二个你在业界会黑掉要加薪去练点别的 要兼职绝对忌讳找自己公司客户
作者:
maniaque (maniaque)
2018-01-18 00:43:00背信罪,听过吧....今天考你一个问题,员工价6折,批给下游七折你跟下游谈好,你用员工价拿,然后六五折给下游,赚过水你告诉我,你触犯什么罪??? ^_^你是要告诉我,公司并未有任何损失,因为本来员工就是6折根据权利耗尽理论,公司不该干涉员工如何使用所买的物品今天要是客户私下介绍其他的业主找你谈,或许还有机会闪但,你私下接了公司客户的case ,损及的就是公司的营运更不用讲,当你出包时,业主还是会找上你公司算帐这可不是一句 "员工下班行为不归本公司管"可以解决要做,等你翅膀硬了,自己出去开工作室,再说吧
通常是听说离职带走一堆客户的，还在职就直接玩好像没听过
先跟公司或主管确认可不可以,有时候为了服务客户会愿意
作者:
maniaque (maniaque)
2018-01-19 11:13:00楼上s大,那这位员工就会被公司 点点(划上记号)要是员工愿意"免费服务客户"那对公司来讲当然很乐意可是做的若不是客户售后服务,而是同质性服务原本公司一小时可以收五千,结果员工免费服务那........这公司老板大概是吃素吧要是公司已经收了钱,有员工愿意下班时间去做,不拿加班费那,公司当然举双手双脚赞成.....:D
不一定喔 我们有业务在公司许可范围内服务客户三方讲得很清楚也合作的很愉快至于客户会不会被带走 就是看公司自己的造化了
员工下班行为公司照样能管就有员工下班后回公司，然后故意和客人吵被客诉员工想说 下班了关你屁事 客人照样客诉 怎样？下班了不起？学校也是一样，学校规定禁止学生骑机车，有学生有驾照 假日 便服 骑机车被抓到，照样记过给你看家长来学校吵也没用，反而是家长被教官骂一顿然后家长被教官骂时根本乖的和乌龟一样 不敢回嘴