※ 引述《jeanvanjohn (尚市长)》之铭言：
: 之前，台湾某大出版社(应该是简老板)有推行过周休三日的制度，
: 但是他的员工反应是什么呢?
: "虽然周休三日，但是工作量并没有减少啊!"
: 换言之，你要嘛四天上班的效率抵原来五天，要嘛假日加班，
: 结果还不是一样?
: 不要说简老板了，全世界的老板都不是吃素的，
: 你以为他们真的会叫你四天上班就做四天份的工作吗?
: 到底是哪个笨蛋认为上班四天，工作量也会减成四天的，
: 这是哪门子没出过社会的天才想法...
尚市长
你对这个问题的看法思虑不够周密太浅了
国外推周休三日可是有绑每周工时限制
不是每个劳工的工作都是做办公室的
那些做工地的做服务业的
如果周休三日每周工时受限
放假就是放假
要劳工加班就是照劳基法给加班费
我的意思是他们大多不是责任制
而是工时制
这情况周休三日对劳工绝对有影响
此外就算坐办公室的
做不完自己假日去公司加班或是在家加班
也总比每天准时打卡来的轻松
我爽睡到下午再去公司上班到凌晨
你公司又耐我合？
我爽加班到一半去吃下午茶再回来继续加班
你公司又能说什么？
周休三日某种程度就是要求企业给员工自由运用的时间
让员工放假才会有时间产生消费行为
整体经济才有机会更活络
总之我觉得周休三日不像尚市长你讲的这么简单
这是有很复杂的学理分析与论述