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2.新闻来源︰经济
3.完整新闻标题陆企挖角 开出“完税”价码
4.完整新闻内容︰
业界人士表示，陆资挖角台湾IC设计人才的消息时有所闻，而且动作相当积极，除了先前
不时传出在公司外面站岗找人之外，锁定目标后，甚至会直接打公司分机“问候、谈价码
”，尽管薪资水准已不比过往倍数计算，但大约还高出三到五成，而且通常是“扣完所有
税之后的价码”，同时还有股票选择权的潜在获利空间，因此仍吸引台湾人才跃跃欲试。
有工程师谈到为何愿意接受对岸IC设计公司挖角，直言表示，就是因为台湾公司的薪资低
，如果够高，也不会想出走。
不过，被陆企挖角也有相当的风险。业界提到，对岸挖角的给薪模式，通常都会要求赴任
的人员，在香港开个户头，薪水就透过此管道支付，但汇率变动风险就由人员自负，此外
，部分陆资近期有从台湾撤点的现象，相关人员又得重新找工作，甚至面临失业，这些都
是风险。
IC设计高层指出，台湾的工程师通常都满单纯，如果过往是透过同侪网络被挖角而到陆资
企业上班，以前发生在晶圆代工领域，回锅可能不容易，但依照现在半导体业界，尤其是
IC设计业需才孔急的程度，只要当初离开时没有涉及妨碍营业秘密的情形，有料的好手现
在回流，应当还是可以在台湾找到不错的公司工作。
5.附注、心得、想法︰台湾业界高层偷偷爆料，被中国公司挖角的台湾员工，常伴随着汇
率变动、失业等情况，被中国公司挖角是有风险的！